内容摘要：企业安全警示教育
篇一：企业安全警示教育
企业安全警示教育心得体会
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“什么是科学发展，安全发展”
科学发展是主题，安全发展是根本。安全是企业的生命，安全生产是企业永恒不变的主题，仅有安全生产，才有个人的幸福、家庭的幸福、企业的发展与社会的和谐。仅有把安全意识和实际行动两者同时进行，才能在本所发展中做出我们长期的安全工作。
安全，在我周围的人都认识这两个字，如果用实际行动对于我们员工来说就是太麻烦，但我明白安全对于一个农电员工来说是太重要了。
今年6月是第十一个全国“安全生产月”，经过参加公司组织的“安全学习”活动，我更加深了对安全的理解，进一步理解了安全生产知识，增强了安全意识，“关爱生命、安全发展”的主题更是深入我的心中。
安全是我们企业前进发展的基础和保障，安全应当从“心”开始，在开始某项生产作业时，先用心研究各种安全隐患和危险点，事先做好预防措施，作业中时时处处牢记安全，克服麻痹大意、三心二意、马马虎虎的思想，加强对安全的重视，才能实现亲人朋友对我们“高高兴兴上班，平平安安回家”的渴望，才是对自我生命的负责。
六月就要过去，“安全生产月”活动也告一段落，可是安全生产却是一个永恒的主题，期望在今后的生产中，我能以本次“安全生产月”为契机，更加关注安全，更加关爱生命，用我的实际行动来爱护我周围的员工，用实际行动交一份满意的答卷，为湔氐供电所安全生产的稳定发展贡献一份力量。
安全生产是个圆，没有起点和终点。如果这个圆有所断裂，就有可能付出血的代价。但现实工作中，开关已经拉下，天气晴朗就不必要戴绝缘手套、穿绝缘鞋了吧;工作位置离地面仅两米多高，不系安全带也没事;驾驶机动车辆三令五申要求手续奇全和穿戴好个人安全用品，但没发现感觉没事。每一天重复的工作，今日也不会有事。“今后的工作，那里必须要注意了!”可是，往往一段时间后，又总是认为那些离我们太远了。我不会如此倒霉吧差一点没关系的，只要不出事就能够了，渐渐地麻痹思想，慢慢的动摇立场。然而，事故快报中那一齐起事故案例，正是因为相差了那么一点点就酿成了事故!一个生命的凋零，就意味着一个家庭的痛楚乃至解体。这后果，这悲伤，你能想象到吗诚然，他们是不幸的，可话又说回来，这些不幸却又是那么地让人心痛啊!这不幸原是能够避免的，只要稍微注意一下，只要不偷那么一点点的懒，只要按照规定多做一点点，结局可能就不大一样。等等。每一天应对同样的工作、同样的环境、同样的面孔，久而久之思想上就构成了“零概率”、“不可能”的观念，这种观念是大多数事故发生的根所在。我们应当牢记：安全生产操作规程不是哪几个人坐在一齐凭空想象出来的，而是付出血的代价换来的。所以，必须在思
想上重视安全生产的重要性，我们的安全行为不是做给上级检查的，把“不可能”的观念永远消除，工作中严格按操作规程去做，时时讲安全，事事讲安全，安全生产常抓不懈，才能有效地抓好安全生产。如我们的安全工器具在家时它是与周围物品隔离的，但到了外面你看我们的接地是如此的混装;(该照片是西明电力公司施工一队)安全和健康，是人类最幸福的事情;安全工作更是供电企业生存的关键，不仅仅关系到企业的生产和效益，还关系到家庭的幸福美满。在安全生产中，有些小事，只要我们多用点心、多动一下手，就能够顺手做好，从而就能保障我们的安全。但因为是“小事”，没有引起足够的重视，以至于酿成祸灾。个人行为细节是否安全，规章制度都有明确规定，大家也都明白其中的利害关系。但就是有人不在意，在安全认识上存在误区，掉以轻心。如进入作业现场不戴安全帽、在检修作业中不按规定穿戴工作服等，认为安全是做给领导人看的、是应付检查的，领导在时、全副武装，一切按规程操作;领导一离开，立刻变得大大咧咧、松松散散、满不在乎;甚至视安监人员的提醒为“多管闲事”，产生抵触情绪。是的，这次的确没有发生安全事故，可是“常在河边走、哪有不湿鞋”可是，一次、二次……，时间长了就会养成一种习惯，给自我的人身安全埋下了隐患，一旦出了事故，轻者则皮肉受损，重者生命攸关，到头来必然是自食其果。
所以，我们的安全不能如标语那样用语言宣传，而是要用实际行动，许多事故的发生，往往是发现了隐患但只是写于检查单或是安全隐患这样流于形式的书面上，由于长期的疏忽，发生在一瞬间的事情，稍不注意，就会酿成杯具。安全工作规程及制度，都是用血的教训换来的，我们决不能以同样的代价去验证。我长说，安全带是自我的保障，不是用来检查的，而确实是自我的安全保障。
安全无小事，防范靠自我。
篇二：企业安全警示教育
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《7、企业安全警示教育材料[全文5篇]》
第一篇：
7、企业安全警示教育材料绍兴广源水利水电建设工程有限公司
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卷扬机卷筒无防护罩，造成人员死亡
广厦绿洲花园二期二组团“3.21”发生的事故调查报告
xx年3月21日晚日8时40分左右，在广厦建设集团第一建筑工程公司第一项目部施工的广厦绿洲花园二期二组团现场，在采用卷扬机进行Φ8线材园盘钢筋调直时，因违反卷扬机操作规程，致使一名操作工人身体卷入卷扬机卷筒内造成当场死亡的安全事故。
死者张金浩，男，49岁，系钢筋工，浙江省磐安县尖山镇人，xx年2月到广厦绿洲花园二期二组团工地，经三级安全教育考试合格后上岗。
一、事故发生经过
xx年3月21日晚6时30分左右，钢筋班长吴详德安排钢筋工张金浩、赵飞二人负责该项目二组团Φ8园盘钢筋采用卷扬机调直作业，其中张金浩负责卷扬机一端的待调直钢筋头与卷扬机钢丝绳子的卡具相连，并负责调直卷扬机的开头操作工作；赵飞负责从卷杨机这端的待调钢筋拉到另一端，并负责另一端的钢筋头与卡具相连。两头钢
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筋卡牢后，张金浩开动卷扬机调直钢筋。8时40分左右，张金浩被钢丝绳子带入卷扬机。当时起飞在钢筋调直的另一端，钢筋班长吴祥德听到事故现场的尖叫声后，迅速直到并关停卷扬机，发现张金浩上半身被钢丝绳卷在卷铜内，下半身在卷扬机卷筒下，项目部人员立即打电话报告“110”，随后“110”、“120”相继赶到现场，经到场医生查看确认人已死亡。（并出具死亡证明）
二、经济损失绍兴广源水利水电建设工程有限公司
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这起事故直接经济损失12万元，三、事故原因分析
（一）直接原因
卷扬机卷筒无防护罩防护，操作人虽缺乏安全知识，安全意识淡薄，违章操作，是造成本起事故的直接原因。
（二）间接原因
1、钢筋班对设备管理不严，安全检查不到位，违章使用不符安全要求的卷扬机。
2、工地项目部对现场施工安全管理不力，对职工违章操作和防护罩的擅自拆除不能及时并作整改。
3、第一项目部安全监督不力，安全检查不到位，对职工安全教育培训不够，致使职工安全意识淡薄。
四、事故性质
本次事故性质系设备管理不善、违章操作造成的重大责任事故。
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五、事故责任分析及对责任人的处理意见
1、钢筋工张金浩安全意配淡薄、违章操作，是本起事故的直接责任者，固其在事故中死亡，免于追究责任。
2、钢筋班长承包人吴样德对设备管理不严，设备检查不到位，对这起事故负有一定责任，建议给予行政记过处分，另按公司内部处罚条例给予经济处罚。
3、工地安全员马旭泉安全检查不到位，对这起事故负有一定责任，建议控公司内部处罚条例给予经济处罚。
4、第一项目部质安科长楼大明对现场安全管理指导不力，对绍兴广源水利水电建设工程有限公司
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施工人员安全教育不够，应对本次事故负管理责任，建议按企业内部处罚条例给予经济处罚。
5、第一项目部经理兼绿洲花园二期项目经理卢正祥是项目安全管理的责任人，应负领导和管理责任，建议按公司内部处罚条例给予经济处罚，并写出深刻检查。
搅拌机操作工违反搅拌机操作规程，造成人员死亡常山县“3.27”发生物件打击伤亡事故调查报告
一、事故概况
1、事发时间：xx年3月27日上午7点55分左右
2、伤亡时间：xx年3月30日上午10点02分
3、事发地点及工程名称：东苑小区a-l区2号楼
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4、事发单位：常山县房管处住宅建筑公司
5、监理单位：浙江建协工程咨询监理有限公司
二、事故简要经过
伤员洪永发，别名洪应福，性别，男，现龄49周岁，系木县同弓乡吴石头人，为县房管处住宅建筑公司东苑东区a—区2号楼工地搅拌机操作工。
3月27日上午时55分左右，洪永发正在工地拌制粉刷用的混合砂浆，当他卸下搅拌机滚筒内的砂浆后，发现搅拌机进剩半基坑内积水过多，就又升起搅拌机进料斗，在未关掉电源，又未用保险装置紧固搅拌机操作手柄的情况下，便离开了搅拌机操作控制平台，拿起泥灰桶走到积水的进料斗基坑处，正当他拿着泥灰桶俯身掏水时，忽然上方未经固定的搅拌机料斗滑下，砸到了洪水发的头部，当时，正好被不远处拉砂石料的普工洪顺德看到，绍兴广源水利水电建设工程有限公司
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他一边喊着“救人”随即又赶到搅拌机处，升起进料斗，关闭电源，扶起被砸的洪永发，这时泥工班组长徐德金也快步跑到了伤员旁边，紧接着两人就将伤员抬起送入附近的中医院救治，整个抢救送达医院用了12分钟左右。
经医院连日尽力抢救无效，伤员洪永发于xx年3月30日上午10点02分死亡。
三、事故调查分析
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（一）伤害分析
按照国家事故分类标准，现对“3.27“建筑施工安全事故伤害作如下分析：
l、受伤部位：头部
2、受伤性质：物件打击——搅拌机进料斗
3、伤害方式：受害者（洪永发）与致害物进料斗直接接触
4、起因物：搅拌机
5、致害物：搅拌机进料斗
6、物的不安全状态：搅拌机进料斗升起但未固定
7、人的不安全状态。搅拌机操作工（洪永发）违反《建筑安全工人安全技术操作规程》第797条“进料斗升起时，严禁任何人在料斗下通行或停留。”
（二）事故原因分析
1、事故直接原因。搅拌机操作工洪永发违反搅拌机操作规程。
2、事故间接原因。建筑施工企业安全教育不够，洪永发缺乏安全技术知识。
3、事故主要原因。搅拌机操作工洪永发违反搅拌机操作规程。绍兴广源水利水电建设工程有限公司
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四、事故责任分析
根据事故调查所确认的事实，通过上述事故分析，依照各级部门单位和人员的安全生产责任制所规定的职责，确定“3.27”物件打击
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事故责和单位和责任人。
（一）事故责任单位
1、直接、主要责任单位：常山县房管处住宅建筑公司
2、间接责任单位：浙江建协工程咨询监理有限公司
（二）事故负责人
1、直接责任人：搅拌机操作工洪永发
2、主要负责人：搅拌机操作工洪永发
3、领导责任人。主要是建筑施工企业及项目部的主要和一般管理人员。“三级”教育及其它教育安全不够，安全技术交底不到位。
主管领导责任人。根据“企业负责”的安全管理体制，企业法定代表人（李世良）是安全生产的第一责任者，项目经理（蒋国文）为项目部安全生产第一责任者。
分管领导责任人。根据“谁分管谁负责”的原则，企业分管领导胡小川，安全科负贵人张水林，企业技术负责人淳于连君。
一般领导责任者。项目部安全员叶柏文、项目部技术负责人胡小川，监理单位现场总监周志坚。
五、事故处理
综述事故原因及责任分析，按照事故处理“四不放过“的原则，根据《建筑法》、《建筑安全生产监督管理规定》（建设部令第13号）、《浙江省建筑业管理条例》、《关于加强建筑施工安全生产绍兴广源水利水电建设工程有限公司
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管理的若干规定》（浙建建（xx）32号）等到有关法律法规，现对“3.27”物件打击伤亡事故处理如下：
1、责任单位：常山县房管处住宅建筑公司
今系统通报批评，并处以l.5万元人民币罚款；给予施工企业自事故发生之日起，停业整顿6个月的处罚，具体时间为xx年3月27日至9月27日，停业整顿期间内不得承接工程新业务，原工程施工任务必须严格按规范标准要求，确保顺利完工，并于9月27日前将企业停产整顿情况以书面形式上报我局。
2、责任单位。浙江建协工程咨询监理有限公司，给予监理单位自事故发生之日起6个月内，不得在本县行政区域范围内承接监理新业务的处罚，具体时间为xx年3月27日至全xx年9月27日，目前在监工程，必须严格按法律法规要求监理到位。
3、提请上级主管部给予项目经理蒋国文吊销三级项目经理资质的处理，提请上级主管部门吊销安全员叶柏文上岗证书，目前在建工程，必须严格拉规范标准要求，各项安生措施及时到位，确保工程安全生产。
4、对于负有主管领导责任的企业经理李世良，分管领导责任的企业分管领导胡小川，安全科负责人张永林，企业技术负责人淳于连君以及一般顿导责任的监理单位总监周志坚处以全系统通报批评处理。
违章操作，一名操作工死在搅拌机内
浙江省天和建设有限公司“5.9”，发生的事故调查报告xx年5精品文章
月9日早上5时40分左右，浙江省天和建设有限公司商品混凝土公司（以下简称天和砼公司）搅拌楼发生一起一名绍兴广源水利水电建设工程有限公司
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操作工被搅拌机轧死的死亡事故。
死者刘兆全，男，1969年出生，四川省大竹县村11组人，系搅拌楼砼搅拌操作工，xx年1月到浙江省天和建设有限公司商品棍凝土公司工作（全同制职工），经安全教育后上岗。
一、事故经过
xx年5月9日早上5时30分左右，天和砼公司值班领导曾善荣（该公司生产调度）按常规通知搅拌砼搅拌操作工刘兆全进行交接班前的搅拌机清洗。刘兆全在没有告知同班组电脑操作工潘晓明的情况下，带着风镐直接进入搅拌机内进行清洗.十分钟后，浙a21529号搅拌车开到搅拌楼下，驾驶员xx让潘晓明拌装混凝土。两人叫了刘兆全几声，无人应答，潘晓明就启动了搅拌机。大约2—3秒针后，搅拌机自动力停止运转。潘晓明随即上搅拌楼检查搅拌机异常情况，发现搅拌机披风镐轧住，刘兆全被轧在搅拌机内，立即向值班领导曾善荣报告。曾善荣火速上搅拌楼察看情况同时叫上当时在场人员开展抢救，让人拔打120急救中心电话。当急救车到达时，刘兆全己由曾善荣、潘晓明、xx等人从搅拌机内抬出，在送上急救车时，刘尚有气息。市二医院对刘实施了全力抢救，终因伤势过重，抢救无效死亡。事故直接经济损失27万元。
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二、事故原因分析
根据现场勘察和调查材料，经事故联合调查组讲座分析，对造成这起死亡事故的原因分析如下；
1、直接原因
搅拌机行程开关失灵，致使本该在进入后能自动切断的搅拌绍兴广源水利水电建设工程有限公司
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机电源未切断。而操作工刘兆全过于信赖搅拌机自动断电控制装置，在未告知电脑操作工切断搅拌系统电源的情况，违章进入搅拌机清洗。
2、间接原因
（1）天和砼公司对搅拌楼机械设备，尤其是事关操作安全的电气自动控制系统维修保养不够，未能及时发现并修好已失灵的搅拌机断电行程开关，致使最后一道安全防护装置形同虚设。
（2）天和砼公司现有的安全生产规章制度不够规范严密，对职工教育培训）不够，实际执行不力，存在有章不循情况。
（3）操作工刘兆全安全观念淡薄，缺乏在高危场所作业中的自我防护意识。
三、事故的性质
本起事故系违章操作造成的重大责任事故。
四、事故责任分析
1、操作工刘兆全安全生产意识谈薄，在未告知电脑操作工切断
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搅拌系统电源的情况下，违章进入搅拌机清洗操作，被轧身亡，刘这起事故负直接责任。
2、天和砼公司分管设备和安全的副经理钱文俊，对本单位机械设备、尤其足安全控制系统的监管不到位，对这起事故负主要领导责任。
3、天和砼公司经理陈卫忠，作为安全生产第一责任人，对本单位生产安全管理抓得不力，对员工安全生产教育不严，对这起事故负有领导责任。
4、天和砼公司机械管理理员工小平，对机械安全管理不到位，绍兴广源水利水电建设工程有限公司
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没有及时发现问题，对这起事故负—定的管理责任。五，对责任者的处理意见
1、操作工刘兆全违章操作，对这起事故负有直接责任.因其已在事故中死亡免于追究责任。
2、天和砼公司分管设备和安全的副经理钱文俊，对本单位机械设备安全监管不到位，对这起事故负有主要领导责任。建议给予行政严惩警告处分，作出书面检查，另按公司内部经济处罚条例给予处罚。
3、天和砼公司经理陈卫忠，对本单位生产安全管理抓得不力，对员工安全生产教育不严，对这起事故负有领导责任。建议给予行政警告处分作出书面检查，另按企业经济责任条例给予处罚。
4、天和砼公司机械管理员工小平，对机械设备安全管理不到位，精品文章
没有及时发现问题，对这起事故负一定的管理责任。建议调离机械设备管理岗位。
吊桩时，吊钩挂错位置造成人员死亡
“220”事故调查报告
武汉市宏源建筑工程机械化施工有限公司第一公司，浙江宁波市北仑区台塑热电厂室内煤厂工地施工。xx年2月20日1l时30分钟左右，2#桩机准备起吊第一节桩时，员工罗福太（男，36岁，贵州省石轩县本桩镇）桩自己挂错的桩机吊钩回弹，在10米处的位置击中面部，造成身亡事故。
一、事故全部经过
2月20日上午，2号桩机对273#桩位进行施工，11时30分绍兴广源水利水电建设工程有限公司
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左右，此班组在准备起吊第一节桩时，员工罗福太负责挂桩吊钩，本应将吊钩挂在桩尖上，而罗福太将吊钩错挂在桩头螺丝孔处，当桩机吊时，吊桩钩突然滑脱，吊钩回弹，击中了罗福太的面部，罗又不幸倒在已施工完成的第274#桩的桩头上。事发后现场负责人和同班干部组及时将罗福太送到医院，经医院抢救无效于2月22日上午9时左右死亡。
二、事故原因和责任分析
此次事故主要原因是未桉规范操作，违章行为所造成的。
1、罗福太是具体负责挂钩的，从规范的要求，应将吊钩牢固挂
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在桩尖上，在确认无误后再行离开。而罗福太忽视规范要求，偷懒疏忽地将吊钩挂在桩头螺丝孔处，也没有确认无误，就离开了，以至起吊时吊钩突然滑脱，回弹击中其面部造成了事故。因此大家分析，罗福太纯属违章冒险作业，对此次事故应负责主要责任。
2、班长梁明林，是公司确定的该班组的兼职安全员，是本桩机班组安全生产的第一责任人。在日常工作中督促本组人员遵守安全生产各项规章制度，严格执行操作规程，纠正并制止员工违章作业，这是其职责所在。这次罗福太违章将吊钩挂在不应挂的螺丝孔处的行为，他没有及时纠正和制止而导致事故的发生，对事故应负直接管理责任。
3、分公司主管生产的副经理柳正龙，根据公司管生产必须管安全的原则，应对分公司的安全生产负直接责任。强化管理，在日常工作中严格要求，经常检查安全工作，抓好安全教育，是其职责所在。此次事故发生就说明在安全管理上存在漏洞。分管生绍兴广源水利水电建设工程有限公司
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产和副经理，对此次事故应负管理不严、督促不力的责任。
三、对事故有关贵任人的处理意见
1、根据《安全生产法》有关规定，对武汉市宏源建筑工程机械化施工有限公司罚款壹万元。
2、对武汉市宏源建筑工程机械化施工有限公司予以全区内通报批评，企业停接工程业务半年。
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3、对该工地项目经理在全区内停接工程业务一年。未看清施工现场安全环境的前提下，盲目施工而导致高压触电关于嘉兴市秀城区宏大建筑有限责任公司“3.17”触电事故的调查
报告
xx年3月17日15日40分，嘉兴市秀城区宏大建筑有限责任公司施工、浙江宏城建设工程监理有限公司监理的新丰镇万丰路商业街浙江电房产一期c标段工地，发生一起触电事故。钢筋工康义山（安徽省六县翁墩乡金星村罗大庄组人）触电死亡。
一、事故经过
xx年3月17日15时40分，嘉兴市秀城区宏大建筑有限公司新丰万丰路商业街c标段施工工地，钢筋工康义山与雷文兵、马开春、祝应友、王康权、李松等人当时正在三层楼面进行钢筋绑扎工作，康义山在串插的钢筋一端戳出与墙面相距2米墙外的高压线（1okv）接触，导致触电，当
场昏迷，现场人员立即报了120，并将康义山就近送到新丰镇中心医院组织抢救，康义山经医治无效于17：00左右死亡。
二、事故原因分析
（一）直接原因绍兴广源水利水电建设工程有限公司
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钢筋工康义山在未看清施工现场安全环境的前提下，盲目施工而导致高压触电。
（二）间接原因
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1、嘉兴市秀城区宏大建筑有限责任公司安全管理制度不全，对监控高压线的防护措施不到位。
2、嘉兴市秀城区宏大建筑有限责任公司经理（项目经理）钱林富对施工现场的安全管理不力，对安全措施落实情况缺乏必要监督检查。
3、嘉兴市秀城区宏大建筑有限责任公司安全科长周玉林、安全员陈建根对属工地加工现场监管不严。
4、浙江宏城建设工程监理有限公司总监陈立伟、总监代表王利良对施工现场督促不力。
三、责任及处理意见
（一）直接责任
钢筋工康义山在没有看清施下现场安全环境的情况下，盲目施工，对这起事故的发生负直接责任，鉴于己死亡不予追究。
（二）间接责任
1、嘉兴市秀城区宏大建筑有限责任公司经理（项目经理）钱林富对施工现场的安全管理不力，对支全措施落实情况缺乏些要的监督检查，对本次事故的发生负有领导责任，建议区建设行政主管部门进行处罚。
2、嘉兴市秀城区宏大建筑有限责任公司安全科长周玉林及安全员陈建根对下属工地监管检查不严，对本次事故的发生负有间接责任，建议嘉兴市秀城区宏大建筑有限责任公司给予处罚。绍兴广源水利水电建设工程有限公司
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3、浙江宏城建设工程监理有限公司总监陈立伟、总监代表王利良对现场安全生产督促不力，刘本次事故的发生负责有间接责任，建议区建设行政主管部门进行处罚。
4、建议区安全行政部对嘉兴市秀城区宏大建筑有限责任公司按《安全生产法》的有关规定进行处罚。
内在疾病引发突发性猝死
浙江环宇建设集团有限公司7.13意外死亡事故调查报告
一、事故单位
浙江环宇建设集团有限公司（壹级）
二、事故时间
xx年7月13日晚11时30分
三、事故地点
中华人民银行龙游支行办公楼工地
四、事故类别
其它伤害（内在疾病引发突发性粹死）
五、事故性质
4级重大事故
六、死者情况
姓名、陈加真，男、42岁湖南省石门县唐市镇黄龙岗村4组。
七、事故经过
xx年7月13日，由浙江环宇建没集团有限公司承建施工的中国
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人民银行龙游支行办公大楼进行五层楼面电渣压力焊作业，晚上1l时30分左右，陈加真（死者）在加班过程中因过度疲劳引发内在突发性疾病猝死。绍兴广源水利水电建设工程有限公司
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八、事故原因
过度疲劳引发内在疾病猝死。
九、事故责任：
1、浙江环宇建设集团有限公司。对施工现场安全管理不到位，特别是刘新进场作业人员三级安全教育不够，特种作业人员无证上岗，应负一定的管理责任。
2、项目经理孙高全（贰级）作为该项目安全生产第一责任人，安全职责履行不力，对工地员工进场安全交底、检查监督不严，麻痹大意，应负主要领导责任。
3、工地安全员王力刚对工地员工安全教育监督不到位，无证员工在电渣压力焊作业时，擅离岗位，未能在场临督应负主要责任
4、死者陈加真应对事故负主要责任，死者本人安全防范意识淡薄，缺乏自我保护意识。
十、事故处理意见
1、建议给予浙江环宇建没集团有限公司二年内不得在龙游承接工程业务，并根据有关条例给予相应的经济处罚。
2、建议绍兴市建设局给予项目经理孙高全资质复查中不合格处理，并根据有关条例给予相应的经济处罚。
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3、建议绍兴市建设局给予工地安全员王力刚吊销安全资格处罚，一年后需重新培训合格方可上岗。
4、陈加真已在事故中死亡，故不予追究责任。
第二篇：安全教育警示《安全教育警示片》观后感
在经济腾飞的今天，我们电力事业也在迅猛发展，单它也给我们带来一定的负面影响，给家庭带来不幸，这些都是由于违章作业造成的，特别是习惯性违章作业的危害更大，所以说要提高安全意识，做到安全生产，安全是每个电力职工的职责，脱离了安全生产提高企业经济效益将是一句空话，就整个电力行业来说，发生设备及人身伤亡事故的由于违章造成的对此开展反习惯性违章工作是我们当前应该而必须抓的一项长期工作。
公司组织我们认真观看学习《安全教育警示片》该片中对安全事故的分析教训，值得我们深刻的学习，片中事故主要原因有；
1、作业人员现场堪查不到位，工作负责人安全责任不清，工作负责人甚至不致工作现场进行查勘。
2、工作人员未认真执行安全操作规程，不按章作业。
3、工作班人员缺乏基本的安全技能、不能正确的停电、验电、装设接地线。
4、危险点分析与预控措施流于形式，危险点控制措施形同虚设。
5、安全工具防护用品的配置工作未落实到位，对绝缘验电器等绝缘工具的日常管理不完善。
6、安全管理制度和安全措施未落实，工作人员安全生产意识和
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自我保护意识差，安全学习流于形式。
通过这次学习我们再一次的要树立强烈的安全责任感，提高对习惯性违章的潜在危害的认识，积极参加反习惯性违章活动，认真学习安全规程和检修规程，对照安全规程逐条检查自己的行为，彻底纠正过去由于对安全规程不够了解业务熟悉，长期不执行或错误执行的作法，用安全工作规程来规范自己的行为，消除图省事、怕麻烦，认为不执行安规也不会出什么事，糊涂观念和麻痹思想作到无工作票不工作，安全措施不完善不工作，安全措施与实际不符不工作，许可人不到工作现场交待清楚安措和带电设备位置及注意事项不工作，认真学习有关业务技术知识不断加强思想安全意识，全面提高安全业务素质。
安全责任重于泰山，在企业改革发展新路上，牢固树立“安全第
一、生命至上”的理念，虽然做好安全工作，杜绝违章行为不是每位领导职工的个人事情，但是却直接关系到每一个人的自身安全和家庭幸福，我们要从自我做起，从每个细节做起，人人行动起来，积极投入到反习惯性违章活动中，增强责任感，养成人人讲安全，在自身认真执行安规和各种规章制度情况下随时、随地对同班组同站人员做好安全监督，发现有违章行为者应立即制止，做到相互促进、相互提高，在工作过程中必须做到预控、可控、再控牢固树立“安全第
一、生命至上”的思想，发扬安全、高效、卓越，团结拼搏奉献的企业精神，逐步建立和完善安全生产现场过程细节管理，最终我们的电力职工应成为习惯性遵章守纪的摸范。
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吴茂华
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第三篇：安全警示教育安全警示教育
（十）
各乡镇（街道）教管中心、各中小学校（园）：
现将凤凰网资讯xx年09月14日07点刊发的《被司机与跟车老师遗忘
荆州两名女童死在校车内》一文转发给你们，请各单位应高度重视，深刻汲取教训，严格落实安全监管职责，强化安全教育，树立安全全员意识，严格落实安全责任追究制度；积极与综治、公安等部门衔接配合，进一步加强安全隐患的排查与整改，落实安全警示标识，净化校园周边环境，确保校园平安、稳定。
丰都县教育委员会
被司机与跟车老师遗忘荆州两名女童死在校车内
图为：陈庆雪的奶奶和小姨欲哭无泪
□文图/特派记者卫华特约记者董晓辰
楚天金报讯父母都在广东打工，爷爷都因癌症过世，荆州太湖管理区两个命运相同的4岁留守女童，昨日早上7时许和家人道别后，高兴地登上开往幼儿园的校车。不料直到下午4时30分放学，才被人发现死在了校车内。
两名女童非正常死亡事故发生后，当地警方和教育部门及时介入，相关人员已被公安机关依法控制，后续调查及处置工作正在紧张
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进行之中。
早上7时30分上了校车下午4时30分才被发现
昨日早上7时30分，荆州太湖管理区弥市桥附近，李太婆牵着4岁的孙女彭艺惟上学，两人一路上有说有笑，目送着载着孙女的校车在视线中失去踪影，李太婆才返回家中。
几分钟后，当地居民陈六抱着4岁外甥女陈庆雪上了校车，他清楚记得，当时校车上已坐了一半。李太婆和陈六没有想到，他们和亲人的这一别竟是永别。
据当地宣传部门介绍，当时载着彭艺惟和陈庆雪的校车隶属于荆州城西门外的紫荆花幼儿园。当时，62岁的校车专职司机何正坤驾驶东南富丽卡面包车与47岁的跟车老师谭祖红来到太湖管理区接幼儿园的学生上学。两人相继将该校中班学生彭艺惟、陈庆雪等人接上校车。
下午4时30分，幼儿园放学，司机何正坤要开车送孩子们回家时，这才在车厢后排座位下发现倒在车内的彭艺惟和陈庆雪。随后两人被紧急送往荆州市中心医院，不幸的是经抢救无效死亡。
据了解，两名死亡的女童都是留守儿童，事发后，两人的父母正在从广东赶回荆州。被告知校车出了故障当天返家学生全部晚点
昨日下午6时20分，记者赶到紫荆花幼儿园时，幼儿园已关闭，周边围满了群众。附近的居民李先生介绍，当时他途经该幼儿园附近时，发现一辆120急救车停在幼儿园校车旁，两名女童被担架抬上了车。“死的两个女孩叫什么名字啊。”此时，一些学生家长听到消息后
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陆续赶到幼儿园门口，焦急地四处打听。
王女士介绍，她家住在太湖附近，女儿今年3岁半，去年才到该幼儿园上学。她本来在地里劳作，但按照以往，下午5时不到，孩子就会被校车送回家，可到了快6时了却迟迟未见孩子回家，她实在放心不下便早早回了家。前脚刚跨进家门，便听见附近村民在议论“紫荆花幼儿园校车内死了2个女孩”。
在得知死的两个女孩一个叫陈庆雪，一个叫彭艺惟，其他的学生已被另外一辆车陆续送往家中后，王女士悬在半空的心这才掉了下来。
但这个消息，对于在旁边苦寻孙女的周建斌而言，无疑就是一道晴天霹雳。因为彭艺惟正是他的干孙女。
“原来是死了两个小孩啊，那学校为何要隐瞒呢。”一名不愿透露名字的家长说，他的孩子6时还没回家，他便打电话给老师，却被告知校车出了故障。
校车疑为私自改装过家属未见到孩子尸体
在安置死者家属的银亨酒店，陈庆雪的家属沉浸在无比的悲痛当中。
“我怎么向她的爸妈交代呀。”陈庆雪的奶奶号啕大哭。陈庆雪的舅妈王玉兰介绍，陈庆雪从小便跟着奶奶生活，父母都去广州打工了，爷爷因癌症去世。但陈庆雪从小便十分懂事，经常帮助奶奶做家务，从不顽皮发脾气。
而这时，陈庆雪的舅爷陈六说，早上7时30分，是他把陈庆雪
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抱上校车的，当时校车内已坐了一半。而且校车是一辆类似金杯的大面包车，校车的座椅好像被私自改装过。
“简直就是太不负责任了。”陈六还说，孩子被遗忘在校车里面了，学生下车的时候，老师也没有清点人数，而且孩子一天不在教室上课，老师也不急，也不跟家长打电话询问。
在银亨酒店对面的金源酒店，彭艺惟的奶奶早已哭得几近昏厥，亲朋好友都在一旁安慰。“奶奶患有心脏病和高血压，孙女的意外无疑是致命的打击。”周建斌介绍，跟陈庆雪一样，彭艺惟很小的时候，父母便前往广州打工，而爷爷也是同样因癌症去世，彭艺惟是奶奶从小拉扯到大的，彭艺惟十分乖巧懂事，深受街坊邻居的喜欢。说到此处，周建斌的眼睛也渐渐湿润。他说，直至晚上6时许，他在门口左等右等，但始终没看到早该放学回家的彭艺惟。听到村民议论后，情急之下他也去了学校。“没想到死的是我的孙女??”周建斌还说，这件事情发生后，校方一直在逃避，孩子的尸体他们也没有看到，而且直至现在都不知道孩子到底怎么出事的，校方始终没有给出一个明确的答复。
相关人员已被控制后续调查处置紧张进行
据当地教育部门负责人介绍，经调查，紫荆花幼儿园的校车到校后，跟车老师谭祖红协同各班老师将学生分别接至教室上课，却将坐在后排座位的彭、陈二人遗忘在车内。
事件发生后，荆州区委区政府高度重视，已成立多个专班展开善后处置工作，目前，该幼儿园的园长、3名投资人、司机、相关老师
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已被公安机关控制，后续调查及处置工作正在紧张进行之中。
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教育部要求幼儿上下校车须清查人数
早在xx年9月20日，教育部发出通知，要求使用校车的民办学前教育机构要建立教师跟车制度和收车验车制度，跟车教师负责在幼儿上下校车时清点核对人数，校车驾驶员负责在收车锁门前检查车内幼儿是否全部下车。
别让孩子单独在车内
据中国天气网的预报，荆州昨日的最高温度为31℃。研究表明，车门窗紧闭的情况下，10分钟内，车内的温度会迅速提升6℃-7℃。而在相同环境下，儿童体温升高速度比成人快3-5倍，车内温度的快速上升可能导致孩子出现体温飙升、脱水、窒息等症状，严重的话甚至死亡。一旦发现孩子被困车内，一定要以最快最迅速的方法把孩子从车里弄出来。
历年幼儿园校车窒息事件
●xx年5月，因被校车驾驶员“遗忘”，合肥一名3岁男孩在当日30摄氏度高温下，滞留幼儿园校车6小时后死亡。
●xx年8月8日，济南一幼儿园5岁幼儿被遗忘在校车内中暑死亡。●xx年5月19日，广东潮安县一名4岁女童被“遗忘”在车内6个小时后被发现，昏迷不醒送治无效死亡。
●xx年7月31日，西安一名两岁女童被遗忘在幼儿园校车内窒息身亡。●今年8月2日，安徽安庆3岁女童被遗忘在幼儿园校车内
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8个多小时最终死亡●今年8月29日，三亚一名3岁男童疑因睡着而被遗忘在校车内9小时，被发现时该男童已死亡。
第四篇：安全警示教育苏州苏新加油站有限公司
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xx年
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安全警示教育
（一）
企业成于安全，败于事故。任何一起事故对企业都是一种不可挽回的损失，对家庭、个人更是造成无法弥补的伤痛。安全意识应始终牢牢扎根在每个人的心中，让大家知道若责任心不到位就会酿成事故，正确认识到安全不是一个人的问题，而是你中有我，我中有你，是一个上下关联、人人互保、环环相扣的链，是一张错综复杂、紧密相连的网。回顾石化企业发生的重大事故，一次次映入我脑海的不外乎是以下内容：某人安全意识淡漠，严重违反《安全生产法》；某某安全责任心不强，麻痹大意习惯性违章；某某单位安全管理不严，尤其是现场安全监督检查不力等等。这些惨痛的案例，无不折射出我们的安全教育的缺失，表现出安全知识的宣传普及尚存很大的缺陷，我们安全管理的体系还是那么的脆弱。
“安全就是效益”，这种观点应根植于每个人（包括我自己）的精品文章
心中。首先武装好自己，熟知熟会各项操作规程安全制度，认真学习安全有关法律法规；其次养成良好的安全操作习惯，杜绝习惯性违章，敢于同身边的甚至是上级的不安全行为较真儿；第三是勤于检查，及时发现整改事故隐患。苏州苏新加油站有限公司
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一线岗位安全隐患和死角多，习惯性违章较普遍，如果只在形式上讲安全，应付检查，那么即使是投入再大，付出再多，安全环境也不能得到本质改善，安全管理水平永远不能得到本质提升。如果每位员工在每日的工作中相互监督、相互提醒、相互检查，查找漏洞和薄弱环节，防止不安全的因素存在，杜绝事故隐患，从小事做起，就能筑起安全大堤。无危则安，无损则全。安全就是人们在生活和生产过程中，生命得到保证，身体免于伤害，财产免于损失。
让人人都来重视安全，时刻关注安全，将“安全工作”铭记心中，不折不扣地遵操作规程之章，让人人都清楚地认识到违章就是走向事故，就是伤害自己、伤害他人，甚至走向死亡。不要抱有任何饶幸心理，因为，或许一次小小的不经意的违章，就会造成很大的伤害或损失，就会变成违法。如果我们每个人都能真正意识到这一点，那么我们的安全生产工作必能做得更好，我们的企业就能长盛不衰，我们个人就能在一个安全和谐的环境中幸福生活。
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（二）
要强化安全生产的管理工作，一要牢固树立“安全第
一、预防为主”的思想，这是安全生产的工作方针，也是长期安全生产工作的经验总结，必须不折不扣地贯彻执行，而且要把“安全第
一、预防为主”的工作方针上升到讲政治、促发展、保稳定的高度，深刻认识抓安全就是抓发展，抓安全就是抓稳定，抓安全就是保护生产力的道理，并正确处理好安全与生产、安全与经营、安全与效益的关系，在正常生产组织过程中必须遵守有关安全生产的法律、法规，加强安全工作管理，建立、健全安全工作制度，完善安全生产条件，确保安全工作；二要加大事故隐患的查治工作，防范各类事故的发生。安全预防工作一定要经常化，要坚持预防为主的工作方针，做好安全事故的隐患排查工作，积极鼓励职工帮助查找、发现事故隐患，要认真落实安全检查工作，安全检查是落实责任、规范管理行为、发现事故隐患、促进隐患整改和减少“三违”的有效手段，通过制度化、规范化和专业化的安全检查和隐患整改，积极有效地消除生产现场存在的各类事故隐患，把事故消灭在萌芽状态；三要加强宣传培训教育，严格执行三级安全教育，保证员工具备必要的安全工作知识，熟悉有关的安全工作规章制度和安全操作规程，掌握苏州苏新加油站有限公司
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本岗位的安全操作技能，未经安全生产教育和培训合格的人员，精品文章
不得上岗作业。培训教育是提高职工安全素质，杜绝“三违”的有效途径，以三级安全教育为基础，从安全生产方针、安全法律法规、安全管理制度、安全操作规程、安全防范技能和意识等方面入手开展形式多样的宣传教育工作，全面提高职工的综合素质，有效的减少，甚至杜绝事故的发生。
其次，我们还要做好消防安全工作，一是要加大对消防安全工作的管理力度，定期组织消防安全检查，查处并整改消防安全隐患，切实把消防安全工作与经营管理工作相结合，确保各项工作能顺利进行；二是宣传教育要到位，通过开展消防安全知识培训和消防演练，提高员工的消防安全意识，提高职工在火灾事故发生时的施救和自救能力；三是制度措施要到位，要根据有关消防的法律法规，结合公司实际制定出一套行之有效的制度和措施，并严格抓落实，保障消防安全的各项工作能正常有序开展。四是消防器材配备要到位，配备足够数量的消防器材并定期对消防设备进行检查和保养，对到期的器材及时换药，以备发生事故时能及时启动，为消防安全工作得以顺利开展提供硬件保障。
安全是企业的永恒课题，“安全为了工作、工作必须安全”，安全事关企业的稳定和职工的生命安全，工作任重而苏州苏新加油站有限公司
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道远，我们只有把各项工作长抓不懈，消除隐患以防为主，才能保持安全生产良好局面的长期稳定。
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（三）
安全第一，预防为主这是加油站安全的总方针，它时刻提醒我在努力工作的同时不可忽视安全隐患的存在。要想把方针落实，首先要规范自己的操作，把员工六严格熟记于心：
1、严格执行交接班制度
2、严格进行巡回检查
3、严格控制工艺操作
4、严格执行操作法
5、严格遵守劳动纪律
6、严格执行安全规定
这不仅是遵守公司的安全规定条文，同时是对自身安全防护的提高。
三级安全教育。公司级安全教育，车间安全教育，班级安全教育。熟练掌握，牢记于心，这是进入工厂的前提。安苏州苏新加油站有限公司
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全教育不能存在半点马虎，否则就会有生命危险。
四知：
1、知岗位操作法与工艺条件
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2、知设备结构与规格性能
3、知责任制具体内容
4、知安全法与安全制度四会：
1、会在正常和不正常情况下进行独立操作
2、会熟练稳妥处理不正常现象与事故
3、会熟练操作开停工
4、会一般设备维护保养
无论什么时候，都要把安全放在第一位，安全第一，预防为主的方针。在工作中我应该履行的义务和职责，同时我所享受的权力和义务。以及一些安全消防知识，例如：干粉灭火器，二氧化碳灭火器，泡沫灭火器等适用范围和使用方法。还有一些遇到事故时的应急处理措施和逃生方法。这些东西让我们感到受益匪浅，因为他贴近我们的生活，增强自我防护能力，保护我们生命的安全，也是验证我们是一名合格的员工。
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（四）
做别人做不到的事情，为客户提供别人做不到的服务的企业管理理念。在工作中对质量工作要全员抓、全过程抓、重点抓、只争朝夕抓。在安全上要做到不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害，保护他人不受伤害。
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当你正式成为我公司一名员工时，就要接受三级教育，使大家首先在感性上有了安全的意识。大家知道，过去的“三不伤害”内容，从某种意义上说，强调的是“不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害”，说到底只是个人自律行为，更多的要求自己管好自己、保护自己，而对他人违章行为的纠正和保护他人远离危险则没有提及。加上了这8个字后，是将“自律”与“他律”有机地结合，突出了集体和团队行为，道出了更多的人情味，真正体现了同事间的互助友爱之情，这也是建立团队安全和谐的一个重要保证。
仔细分析观察我们身边曾经发生的各类事故，虽然原因可能是多方面的，但如认真剖析起来，其中操作时相互间监护不到位而导致惨痛的事故绝不在少数。而之所出现这种情况，就是因为监督护人思想深处缺乏足够的保护他人的意识所致，也是长期以来“保护他人不受伤害”安全理念的缺失造成的。
“保护他人不受伤害”很有道理。如果眼看着你的同事苏州苏新加油站有限公司
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在违章操作或面临事故危险，你不去及时制止、施以援手任其发展，只顾自己哪岂不是在犯罪。“保护他人不受伤害”，实质就是提倡发要的监护，职工在生产中看到工友威胁到安全生产的操作行为不能碍于情不指出来，听之任之，而是要主动提醒、纠正，有经验的老职工在生产中要担当起照看年轻职工的责任，断不能有“事不关起，高高挂起”、“多一事不如少一事”的想法和念头。这不是凭空给职工打
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麻烦，实际上，在生产中共同作业的职工很容易发现工友是不是违章作业或面临危险，提醒、制止工友的违章行为，就避免了自己陷入危险境地。
对于违章者来说，对保护自己远离违章和事故，及时发现和制止自己违章行为的同事，除了应该真诚地说一声“谢谢”外，还要切实纠正自己的违章行为，深挖思想根源，培养良好的操作习惯，确保不再违章，从本质上筑牢安全底线。将“保护他人不受伤害”牢记心中，真正落实在实际行动中，让安全、健康与我们相伴同行。我们的公司是服务行业，只有好的产品质量才能使企业有效益，才能使我们的收入有保障。销量必须服从质量，增强全员质量意识，要加强生产过程控制，强化现场管理。首先，要以质量保效益。产品质量对产品品质工作至关重要。要结合精细化管理，进一步建立健全岗位质量标准，强化责任落实，抓好产品质量。其次，要加强工作现场管理，坚决苏州苏新加油站有限公司
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做到服务周到，耐心为顾客解忧等等。第三，要积极采取有效措施，尽量提高服务质量，减少顾客疑惑等，顺利工作创造条件。
其实，再简单的事情，做到极致都不容易。极致是一种态度，一种对待生活对待工作的责任，极致也是精益求精，在自己能力范围内尽全力做到最好。如果说极致生活是一种优雅，那么追求极致就是一个追求优美追求完美的过程，在公司上班一样是追求极致的过程，而且这个追逐过程只有开始，没有结束。优化制胜的最大诀窍，就是把
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别人不愿意做的，别人做不到的事情踏踏实实做到极致。做别人不愿意做的，做到别人做不到的本已经很难，再把这些事情做到极致难度可想而知，做到坚持，成功便指日可待。那他是如何从“门外汉”成为“行家”呢。答案很简单：学习。但做的时候就很难了，特别是对于走出校园，走入社会为生存奔波的人。“专业只是代表自己的知识，走到社会后，知识就不够了，更多的知识是来源于生活中的学习和实践。人一辈子都是一个学习的过程，停止了学习就等于停止了发展。”要学习，要补充新知识，就得花费很多的精力和放弃自己的休息时间，这需要坚强的毅力，这样的人往往都是能成功的。
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（五）
这世界上最可怕的力量就是习惯，最宝贵的财富也是习惯。将这句格言放进安全与习惯的关系论述中，在一连串的恶性事故统计前，不良习惯的可怕之处一览无余，避免了这些事故，好习惯何尝不是最好的财富。所谓“习惯”，在字典上的解释就是由于重复的练习而固定下来的并变成需要的行动方式。比如开车系安全带，定期进行体检等。有调查表明，人们日常活动的90％源自习惯和惯性。在安全方面，这种影响会强烈得多，有时甚至是致命的或毁灭性的。
企业员工安全培训，有个积累的过程，有个回旋的余地，做不到十全十美也可以退而求其次，总不像二进制那样残酷，除了1便是0。
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然而企业员工培训恰恰就是二进制。我们愿意树起“1”这块安全的丰碑，却万万不敢挖出“0”这口夺命的陷阱。除了时刻准备着，处处践行“安全第一”的理念和意识，我们没有第二种选择。没有企业员工培训，怎么能实现安全生产呢。在企业员工培训的养成方面，也要重视奖励和惩罚，这如同火车的双轨，要平行开展。惩罚要使受罚者得到教育，变压力为动力，并影响其他人员更加规范作业；奖励要使人在安全生产工作的积极主动性得到发展，苏州苏新加油站有限公司
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促进自我防范能力的提高。在安全生产工作中，尤其要对基层班组工作成绩突出、办法新颖有效、态度认真负责的工作人员进行及时表扬和奖励。
在工作过程中，人们往往有这样的意识，一但生产现场有人违章作业，又没有得到及时制止和处罚，周围其他的人员就有可能盲目随从，并出现“大家都是这么干的，都没出什么事，我也这样干，应该也不会出事”的心理意识。如果这种意识和心理长时间得不到纠正，就有可能发生群体违章或群体伤害。从大量的事故分析看，不但违章者本人的安全技术和心理状态、行为习惯存在麻痹思想，抱着侥幸心理，自认为不会发生什么问题。而违章者身边的人员也对违章行为不以为然，见怪不怪，更有甚者，盲目跟从。究其原因，主要是思想意识上的“从众心理”占了主导地位，其根源还是在于缺乏基本的安全技术知识和自我防护意识。
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“亡羊补牢”的故事大家一定很清楚，牧民在丢失了羊以后对羊舍加以修补，从而避免了羊再被狼偷走。从现代管理学的角度来看，“亡羊补牢”是一种危机处理的手段，今天我们探讨企业员工培训的养成，“亡羊补牢”仍然能给我们很大的启发和借鉴意义。企业员工培训最为重要的一点就是“未亡羊而先补牢”。影响安全的因素有很多，比方说设苏州苏新加油站有限公司
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备、环境、技术甚至运气等，但万变不离其宗，套用“”哲学的一句话——“存在的就是合理的”，那么：能发生的也一定是有其原因。建设安全文化的关键就是处平安之境而思危险之害。每当一起事故发生时，我们或为之深感震撼，或为之扼腕痛惜，但是更重要是我们仔细分析导致事故发生的症结，不可否认，因为很多时候事故并不是发生在我们自己身上，所以印象往往就不会很深。
从事故中吸取教训也是很有学问的。“横看成岭侧成峰，远近高低各不同”，对于同一个事故，不同的人从不同的角度得出的结论肯定是大不相同的。建设安全文化就应该倡导一种从实际出发，既要找出共性问题，更应该针对个性特质发掘能产生共鸣的因素。这种共鸣才是我们真正应该从事故中吸取的，否则，仅仅肤浅的就事论事，泛泛而谈，那就难免陷入“一边批他人违章，一边重复他人的违章”的怪圈了。
“他山之石，可以攻玉”，我们只有将一些血的教训同自己的工作实际紧密的联系在一起，多问问自己会不会发生这种事情，多想想
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自己有没有类似的问题，多思考思考自己的防范是否到位，多想想自己的企业员工培训浓不浓，只有这样的“他山之石”，我们才能真正的“攻玉”。同时，培养企业员工培训要启发员工的自觉意识。真正树立“安全第一”、苏州苏新加油站有限公司
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“安全无小事”的企业员工培训，做到自觉把“安全心愿讲出来，把安全陋习写下来，把违章行为找出来，把隐患缺陷改过来”，实现由“要我安全”到“我要安全”的转变本人的安全技术和心理状态、行为习惯存在麻痹思想，抱着侥幸心理，自认为不会发生什么问题。而违章者身边的人员也对违章行为不以为然，见怪不怪，更有甚者，盲目跟从。究其原因，主要是思想意识上的“从众心理”占了主导地位，其根源还是在于缺乏基本的安全技术知识和自我防护意识。
“亡羊补牢”的故事大家一定很清楚，牧民在丢失了羊以后对羊舍加以修补，从而避免了羊再被狼偷走。从现代管理学的角度来看，“亡羊补牢”是一种危机处理的手段，今天我们探讨企业员工培训的养成，“亡羊补牢”仍然能给我们很大的启发和借鉴意义。企业员工培训最为重要的一点就是“未亡羊而先补牢”。影响安全的因素有很多，比方说设备、环境、技术甚至运气等，但万变不离其宗，套用“”哲学的一句话——“存在的就是合理的”，那么：能发生的也一定是有其原因。建设安全文化的关键就是处平安之境而思危险之害。每当一起事故发生时，我们或为之深感震撼，或为之扼腕痛惜，但是更重要是我们仔细分析导致事故发生的症结，不可否认，因为很多时候事
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故并不是发生在我们自己身上，所以印象往往就不会很深。
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从事故中吸取教训也是很有学问的。“横看成岭侧成峰，远近高低各不同”，对于同一个事故，不同的人从不同的角度得出的结论肯定是大不相同的。建设安全文化就应该倡导一种从实际出发，既要找出共性问题，更应该针对个性特质发掘能产生共鸣的因素。这种共鸣才是我们真正应该从事故中吸取的，否则，仅仅肤浅的就事论事，泛泛而谈，那就难免陷入“一边批他人违章，一边重复他人的违章”的怪圈了。
“他山之石，可以攻玉”，我们只有将一些血的教训同自己的工作实际紧密的联系在一起，多问问自己会不会发生这种事情，多想想自己有没有类似的问题，多思考思考自己的防范是否到位，多想想自己的企业员工培训浓不浓，只有这样的“他山之石”，我们才能真正的“攻玉”。同时，培养企业员工培训要启发员工的自觉意识。真正树立“安全第一”、“安全无小事”的企业员工培训，做到自觉把“安全心愿讲出来，把安全陋习写下来，把违章行为找出来，把隐患缺陷改过来”，实现由“要我安全”到“我要安全”的转变
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第五篇：安全警示教育安全警示教育——《伤逝》观后感
走出会议室的那一刻，看到明媚阳光的那一刻，听到路人笑声的那一刻，才感觉沉重的心有所释放。《伤逝》带给我的不仅仅是心灵
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的一次次冲击，更多的是感叹与反思。
打开网页看新闻，毫无例外的每天都有事故发生。惨不忍睹的照片，撕心裂肺的的哭声，痛不欲生的表情，一个生命的陨落带给生者的是无法抹去的回忆与痛苦，“安全”提上日程已刻不容缓，它不再是我们口中的一个“名词”，而是我们肩上的一份“责任”。这份责任承担的不仅仅是自己的生命，也是对生者的尊重与爱护，对社会的贡献，对单位的承诺。
把安全当做一门课程，学习它的知识，学习它的意义，积极参加安全培训，提高自身防患能力，将所学的知识融入到工作实践中，而并不是单纯的去应付一些考试；认真参加安全例会，查找、分析安全工作中存在的缺陷、漏洞，通过通报的事故案例自我警醒、查漏补缺、积累经验；合理规划工作中的安全要素、流程，在工作中的每一个环节切实贯彻落实安全制度，科学安全开展工作。
把安全当做一把钥匙，时刻带在心上，它带来的财富超越了最华丽的城堡。据报道“6月8日上午8点36分，宿州市一辆爱心送考车在送考生进考点时，刹车失灵，拐弯时，撞向正在等待进考场的人群，当场撞死一名女考生，撞伤三名考生，一名轻伤，两名轻微伤。”鲜红的血雾刺激着人们的神经，最终却成了生者挥之不去的梦魇，掉落的花朵旁流干了母亲的泪水。这样的悲剧到底发生多少才能引起人
们的重视。让我们紧握手中的这把“钥匙”，去开启幸福开启快乐，切莫将它随意丢弃，如此痛苦和不幸将和你形影不离。把安全当做一款杀毒软件，如果说，人生是一台高级电脑，那么安全就是这台
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电脑的杀毒软件。没有了安全，生命就将受到侵害。电脑将毁，一切的努力也会付之东流。xx年9月6日下午7时，某锅炉工地起重小组在吊装完（号炉省煤器落灰管后，组长张×带领本组合同工董。。去解吊绳卡扣。董××走在张×的前面，先来到19.8m高的工作点。张。随后上来，见董××沿着落灰管往下卸卡扣，就喊了一声：“你上来，那太危险"”并叫他坐在临时跳板上。张。看见董××拿着8号铁线就说：“弯一钩。”弯完后，张×钩一下，但没钩上来，正想走过去和他一起解卡扣。可刚一转身，见董××已坠落掉下，董××经抢救无效死亡。很多情况下，就这样明知道有危险，还蛮干致使丧掉性命。就像电脑，我们需要“安全”这款杀毒软件定期将我们存在的麻痹大意、侥幸心理、轻率行为给清除干净。
财产失去了，可以通过努力再去获得，而生命失去了，将永远无法挽回。当领导多次召开安全会议，不要再摆出一副无所谓的态度，认真记下笔录，那是一次次警钟的敲响，只有确保员工的安全，才能让工作顺利开展，维护公司的荣誉；当亲人一遍遍的说“注意安全”，不要再当作耳边风，认真听到心里，那是一句简单却最有分量的话语，希望你爱护自己的生命，因为你的存在是亲人的幸福；当安全警示语一条条标出来，不要再觉得那只是一种形式，其实很多人都在努力的尽着自己的一份力量，想让所有人看到警示语引起重视，想减少事故
的发生，想让这个社会更加和谐。
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篇三：企业安全警示教育
企业安全警示教育培训
随着互联网、高科技和信息科技的发展，我国企业的信息安全面临着越来越多的挑战，甚至可能受到网络犯罪分子和竞争对手的侵害。因此，企业必须制定合理的安全管理体系，培养具备良好安全意识的管理人员和员工，以应对日益增长的安全威胁。
企业安全警示教育培训是实施企业安全管理的重要组成部分，它旨在为企业的管理人员和员工提供有关计算机安全和网络安全的基础知识，从而提高他们的安全意识，建立安全思维模式，加强安全意识，帮助他们做好安全防护工作。
企业安全警示教育培训可以分为两个部分：理论学习和实践演练。首先，要为受训者提供充分的安全知识，使其具备较强的理论基础，从而树立正确的安全思想。其次，要以实践为基础，组织计算机攻防技术或安全防护设备的实践操作，让受训者掌握安全防护的实际技能，以便在实际工作中实现对网络安全的有效防护。
同时，应根据企业的实际情况，结合行业发展趋势，建立企业安全警示教育培训课程，包括教育培训组织机构、课程计划、教师资格、教育内容、课程评价机制、教育质量控制机制等。
为了更好地提高员工的安全意识，企业还可以组织安全讲座、安全竞赛、安全演练等安全活动，增加员工的实践能力，提升他们的安全意识。
完善的安全警示教育培训不仅可以提高企业的安全水平，而且还可以提高企业的竞争力，有利于各方的利益。企业安全警示教育培训
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的重要性无可辩驳，应加强安全管理，提高安全意识，不断提高企业的信息安全水平。
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篇四：企业安全警示教育
企业安全生产警示培训心得体会
企业安全生产警示培训心得体会
假如说企业的存在是为了追求效益，那么安全生产就是企业最大的效益，所以安全生产是立业之本。对于宽敞企业职工来说，对安全生产的重视是我们的职责和义务，保证自我在正常生产的同时不受到损害，是对企业负责，更是对自我和家庭负责。从进入企业的第一天起我们接触的第一堂课就是安全培训，企业对员工进行公司、车间、班组三级安全培训，层层把关，可见安全生产对于企业的重要性。
安全生产是每一个企业员工的护身符。谁违背了，就等于飞蛾扑火。安全也是一把双刃剑，遵守它的规章它就会爱惜你，违背他的规章他就会让你付出血的代价。违章导致如此严峻的后果，不能说大家没有熟识。那么为什么又常有违章的事发生呢我想有一个关键的问题长困扰着我们。那就是：我们总是信任自我所谓的阅历，原谅自我的疏忽，甚至放纵自我不遵规守纪的行为，最终，一足失成千古恨!
每个人都明白安全意味着什么，安全也是最简洁被人忽视的。当我们凝视这设备正常运行的时候，当我们看着场地上一辆辆装卸车缓慢驶过的时候，安全二字往往会被一时的松懈刹那间离开了我们的头脑，而就是这一刹那，安全事故可能就会在这一瞬间发生。其实安全事故往往都是些完全能够避开的大事，安全事故也往往是发生在那些我们认为本不该发生的地方，事实证明侥幸和疏忽大意是造成安全事故发生的重要因素，所以工作的同时我们必必要把安全二字牢记在心，完成工作任务之前必必要确认安全与否，主观上引起重视，三思而后行，对任何存在危急的担忧全因素都要细心对待，不要麻痹大意，自以为是，做到胆大心细，圆满安全的完成工作任务。
安全生产是我们工作的基石，更是我们生活的保障。很多时候，不少警句往往我们耳熟能详“安全生产预防为主，安全第一以人为本”，但我们必要的并不完全是这些，最重要的莫过于把慎密的思想落实到严谨的行为中，谨于思慎于行。
每一次血的教训，都给了我们安全的警示，每一次事故的发生，总在于疏忽与大意，每一次事故的背后，总留有许很多多的后悔与哀伤，但我们要在哀思中反思，在反思中牢记，牢记这用生命换来的教训。只要人人心中都能牢记“安全第一，预防为主”的思想，对安全工作在思想上加以重视，在行为上提前防范，提高安全意识，增加安全职责心，绷紧
“安全这根弦”，我们就会营造出安全和谐的氛-围，我们的平安之花才会盛开的更加长期明丽。
篇五：企业安全警示教育
安全生产警示教育
伴随着经济社会发展的不断深入，劳动者们必须要增强安全意识，以确保安全生产。安全生产警示教育作为一种重要的安全教育形式，正在深入人心，得到越来越多的重视和关注。
安全生产警示教育的目的是建立安全的工作环境，通过宣导劳动者保持安全意识，提高工作者的安全能力，加强安全知识的学习，让劳动者切实领会安全生产的重要性，有效提高安全生产水平，保证劳动者和财产安全，实现安全发展。
安全生产警示教育以安全知识教育为基础，在安全规章制度、安全作业技术、安全操作规程、安全设备、安全环境等各个方面，分别采取宣传、报告、讲座、讨论、研讨等形式，充分利用培训课件、图片、实物和实操示范，从不同角度展开安全教育训练，加强劳动者安全意识。
实施安全生产警示教育工作，要求劳动者学习安全教育知识，采取更加专业的知识记忆方法，在安全工作培训中加强安全素养，在安全生产实践中逐步提高安全技能技巧。同时要求劳动者不断提高安全意识，时刻保持警惕，把安全意识植入到每一次的劳动行为中。
在安全生产管理中，企业实施安全警示教育也要全面考虑，根据实际情况，结合企业特点，认真组织安全用具、工作制度、技术标准及安全操作规程等制度文件的宣讲，加强对安全技术操作及安全规章制度的宣传普及，确保劳动者掌握本职工作的安全技能和现代安全知识。
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在安全生产警示教育中，安全管理部门也应充分考虑企业性质、行业特点、作业场所、使用的设备和工艺流程等，结合工作人员的实际状况，制定安全生产警示教育的详细步骤，将新的安全教育要求和重点融入警示教育活动中，在安全生产行为中落实安全管理目标。
安全生产警示教育是一项持久的安全教育形式，必须加大倡导力度，采取灵活多样的手段和措施，不断对员工进行安全教育和训练，培养员工安全意识，以确保安全生产。企业要采取有效措施制定有力的安全管理制度，积极宣传安全技术知识，不断提高劳动者的安全技能，做好安全生产警示教育，确保劳动安全。
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