下面是小编为大家整理的党委、党支部意识形态责任制【3篇】,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

党委、党支部意识形态责任制3篇

第一篇: 党委、党支部意识形态责任制

党组及其班子成员意识形态工作责任

“四张清单”制度

2015年以来，中央、省委、市委先后出台了加强和改进意识形态工作、落实意识形态工作责任制的系列重要文件。为切实推动各项工作部署落到实处，院党委决定在全院实行意识形态工作责任“四张清单”制度，现将有关事项通知如下：

一、党委（党组）主体责任清单

各级党委（党组）对本部门意识形态工作负主体责任，对意识形态工作负总责。

1.及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，结合实际抓好贯彻落实。

2.牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。充分认识意识形态工作的极端重要性，牢牢把握正确的政治方向。抓好中国特色社会主义和“中国梦”宣传教育，大力培育和践行社会主义核心价值观。坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上始终同党中央保持高度一致。

3.加强对意识形态工作的统一领导。成立意识形态工作协调领导小组，统筹协调本地本单位在行政管理、行业管理、社会管理中体现意识形态工作要求，将落实意识形态工作责任制纳入年度工作要点，作为重点工作进行安排部署。明确意识形态工作分管领导、责任科室和具体责任人。

4.将意识形态工作纳入党委（党支部）中心组学习、党员干部培训的重要内容。

5.每年至少两次专题研究意识形态工作，每半年对本地本单位意识形态领域情况进行一次通报，每半年向上级党组织专题汇报一次意识形态工作，重大情况第一时间向上级党组织报告，并提出建设性意见。

6.加强对下级党组织意识形态工作的领导、检查和考核工作。将意识形态工作纳入各部门年度目标管理综合考评体系，纳入党委督查范围，院党委每年对全院各支部意识形态工作至少进行一次专题督查，督查结果向上级党委报告。

7.把意识形态工作纳入民主生活会和年度述职述责报告的重要内容，接受监督和评议。

8.领导、组织有关部门加强对中小学等阵地的建设和管理，坚决守好用好意识形态阵地。

9.切实维护网络意识形态安全，牢牢掌握网络意识形态主动权。建立健全互联网管理体制机制，充实和加强互联网信息管理工作力量。加强“双微”平台等新媒体的建设、管理和运用，积极为互联网信息管理工作提供有力保障。

10.领导、组织对意识形态领域重大问题的处置，对错误思潮和错误言论要敢抓敢管、敢于亮剑，理直气壮地加以批驳。按照属地管理原则及时做好舆论引导管控和突发公共事件舆情处置工作。

11.加强对党外知识分子的政治引领和政治吸纳，加强同新经济组织、新社会组织和新的文艺组织、文艺群体中知识分子的联系。

12.加强宣传思想文化队伍建设，切实加强队伍管理和教育，培养造就政治坚定、业务精湛、作风优良、党和人民放心的宣传思想文化工作队伍。

13.严格追责问责。镇党委（党支部）对管辖范围内的领导班子、领导干部出现意识形态工作主体责任履行不到位的情况，要严肃追究相关领导班子（党支部书记）、领导干部的责任。

二、党委（党组）书记主体责任清单

党委（党组）书记是本部门意识形态工作第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓好意识形态工作。

1.主持召开会议，传达贯彻上级党委（党组）关于意识形态工作的部署和要求，分析研究相关问题，安排部署相关工作。

2.每年至少两次听取意识形态工作专题汇报，带头上一次有关意识形态工作的党课。

3.加强对意识形态领域问题处置工作的领导，重要环节亲自协调，重要问题亲自督办。

4.处理涉及意识形态的人民群众来信来访，主持研究解决群众反映强烈的突出问题。

5.全面掌握党委（党组）领导班子成员落实意识形态工作责任制情况，及时提醒班子成员和下一级组织书记落实意识形态工作责任制存在的问题，并督促改正。有下属单位的，每年要组织检查下属单位执行意识形态工作责任制情况，对发现的问题及时督促整改。

6.其他应该履行的意识形态工作责任。

三、党委（党组）班子成员“一岗双责”清单

党委（党组）班子成员根据工作分工，按照意识形态工作"一岗双责"要求，抓好分管范围的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

1.协助党委（党组）书记统筹协调指导意识形态工作，就意识形态工作目标任务、重大举措提出安排提议，就意识形态领域重大问题、重大事件、突发事件等提出应对建议。

2.按照党委（党组）部署要求，对意识形态工作任务进行分解，协调、指导各方面整体推进意识形态工作，推动各项工作落到实处。

3.领导、组织宣传思想文化工作，主持制定总体思路、工作要点和推进措施，指导、推动宣传文化系统部门（单位）工作，抓好宣传部门自身建设，加强宣传文化系统各部门（单位）党员干部教育、监督和管理。

4.协调、组织、参与党委（党组）意识形态工作责任制落实情况的检查考核。

5.其他应当履行的意识形态工作责任。

四、宣传部门（办公室）责任清单

宣传部门（办公室）是意识形态工作的综合职能部门，对意识形态工作负有重要责任。

1.每年至少两次向工委会（支委会）专题汇报意识形态工作情况，每半年向上级宣传部专题汇报一次意识形态工作情况。

2.及时传达学习上级和本级党委关于意识形态工作的重要精神，及时掌握意识形态领域新情况新动态，推动意识形态工作常态化。

3.配合本级督查部门每年至少开展一次意识形态工作专题督查。

4.深入学习宣传宣讲以习近平同志为总书记的党中央治国理政新理念新思想新战略，用习近平总书记系列重要讲话精神统一思想和行动。

5.强化党管媒体原则，深入贯彻落实习近平总书记在党的新闻舆论工作座谈会上的重要讲话精神，坚持正面宣传为主，深化媒体融合发展，加强热点问题引导，打好舆论引导和舆论斗争主动仗。

6.加强网上正面宣传和舆论引导，加强突发事件和敏感舆情的风险排查及应急处置，加强新媒体阵地建设、管理和运用，建强网军队伍，深入开展网络专项治理行动，切实维护网络意识形态安全。

7.加强对思想文化类学会、协会、刊物、讲座、论坛、研讨会、报告会、展览会、节庆活动和新闻发布会等的统筹管理，不给错误思想和言论提供传播渠道。

8.扎实推进社会主义核心价值观建设，深化核心价值观宣传教育和培育践行，强化先进典型示范引领，创新基层思想政治工作。

9.推进基层宣传文化阵地建设，配齐配强基层宣传文化工作队伍，加强基层思想政治工作，夯实意识形态工作基层基础。

10.按照"铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当"的要求，切实加强宣传思想文化系统干部队伍建设。

第二篇: 党委、党支部意识形态责任制

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党委落实党风廉政建设责任制和意识形态责任制工作汇报

今年以来，我局在省、市局和武冈市委市政府的正确领导下，以党的十九大精神、新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕“抓党建、促发展、保稳定”的工作思路，贯彻“条主动、块为主、两结合、互为补”的工作方针，深入推进“两学一做”活动常态化制度化，扎实开展党建工作，积极推进落实脱贫攻坚战略，落实党风廉政建设责任制和意识形态责任制，现将半年来的情况汇报如下：

一、党建工作稳步向前

（一）加强五化支部创建，强化党建基础工作。从五化支部创建标准入手，建立标准化流程，全面推进基层党支部标准化建设，规范流程、细化要求。按月开展主题党日活动，落实好“三会一课”、民主评议党员等制度，强化党组织自身建设。推行“周清月结”制度，列明党建任务清单、问题清单、整改清单“三张清单”，实行动态管理。落实党员量化积分管理考核制度，全体党员一人一卡，建立积分管理台账，强化痕迹管理，实现党员量化积分与日常表现两结合。将支部党建工作纳入绩效考核，制订详细的考核标准和细则，实现党建同绩效挂钩、科室与支部同责，倒逼支部强化内部管理、科室积极参与配合、党员主动带头示范。

（二）加强意识形态建设，全面从严治党。意识形态决定前进方向和发展道路。我们将意识形态建设与党建工作结合起来。一是全局上下认真学习贯彻党的十九大精神，始终把学习贯彻总书记系列重要讲话精神和治国理政新概念、新思想、新战略作为干好税务工作的“主心骨”和“定盘星”，做到学在深处、谋在新出、干在实处。二是通过党组中心组学习讨论，请专家学者作辅导讲座、开展警示教育主题党日活动、组织十九大报告知识测试等多种形式，在“学懂、弄通、做实”上下功夫，切实把学习的热情转化为履职尽责、真抓实干的具体行动。三是扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，各党支部和广大党员干部坚持以学促做，在征管转型、风险管理、“放管服”改革等重点任务中走在前、作表率，有力推动了征管体制改革，增强干部四个意识更加牢固。上半年共组织政治业务学习11次，党组书记上党课4次，机关党委书记上党课5次。年初根据工作需要，对4个支部进行了改选，进一步选优配强了党务工作队伍。

第三篇: 党委、党支部意识形态责任制

《党委(党组意识形态工作责任制实施方法》
《党委(党组意识形态工作责任制实施方法》 第一条为进一步加强和改良意识形态工作,落实党管意识形态原那么,牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权,稳固马克思主义在意识形态领域的指导地位,稳固全党全国各族人民团结奋斗的共同思想根底,明确党委(党组领导班子、领导干部的意识形态工作责任,根据中央有关精神,制定本方法。

第二条意识形态工作是党的一项极端重要的工作,关乎旗帜、关乎路线关乎国家政治安全。按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原那么,各级党委(党组领导班子对本地区本部门本单位意识形态工作负主体责任。党委(党组书记是第一责任人,应当旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、严重事件亲自处置。党委(党组分管领导是直接责任人,协助党委(党组书记抓好统筹协调指导工作。党委(党组其他成员根据工作分工,按照一岗双责要求,抓好分管部门、单位的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

第三条各级党委(党组应当把意识形态工作作为党的

建立和政权建立的重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理,与经济建立、政治建立、文化建立、社会建立、生态文明建立和党的建立工作严密结合,一同部署、一同落实、一同检查一同考核。

第四条各级党委(党组主要承当的意识形态工作责任是：
(一认真贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指标精神,牢牢把握正确的整治方向,严守政治纪律和整治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

(二定期分析研判意识形态领域情况,分清主流支流,辨析思想文化领域的突出问题,对严重事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题,有针对性地进展引导,作出工作安排,维护意识形态安全。各级党委常委会每年至少两次专题研究意识形态工作。及时向党中央或者上级党委报告意识形态领域的严重情况并提出建立性意见。定期在党内通报意识形态领域情况,统一思想认识、明确工作方向。

(三加强对意识形态工作的统一领导,统筹协调本地区本部门本单位在行政管理、行业管理、社会管理中表达意识形态工作要求、维护意识形态安全,切实构成党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的工作格局。指导和催促检查下级党组织意识形态工作。加强对
本地区本部门本单位党员领导干部意识形态工作的教育培训,增强责任意识,提高政治鉴别力。

(四领导、组织有关部门加强对各类意识形态阵地的管理。意识形态阵地主要包括：各类新闻煤体和网络媒体,各类出版物和文艺作品,各类社科研究机构和思想文化类学会协会等社团,高等学校、中小学、职业学校和民办学校,党校、行政学院、干部学院和社会主义学院,报告硏讨会、讲座论坛,各类演艺场所、博物馆、陈列馆、展览馆等。严格落实有关管理规定,加强≤(对宗教及宗教思想传播的管理,加强对对外文化交流活动、学术交流合作等的管理,加强对境外≤非政府组织和基金会在境内活动的管理。深入开展扫黄打非,严厉打击各种非法出版物,坚决封堵境外政治性有害出版物向境内渗透。

(五切实维护网络意识形态安全,牢掌握网络意识形态主导权,党委(党组书记应当亲自抓,领导、组织互联网管理部门及有关部门加强对互联网的管理,建立健全管用防并举、方方面面齐动手的制度体制。做大做强网上正面思想舆论,提高网上议题设置能力和舆论引导水平。切实加强网络信息管控,重点管好具有新闻舆论和社会动员功能的新媒体,标准网上信息传播秩序,严密防范网上意识形态渗透,旗帜鲜明地开展网上舆论斗争,深入开展网络意识形态安全专项清理行动。

(六领导、组织对意识形态领域严重问题的处置,对否认中国共产党的领导、攻击中国特色社会主义制度等错误思潮和言论,应当敢抓敢管、敢于亮剑,及时有效地发出声音,通过党报党刊及其所属网站或者党内通报旗帜鲜明地说明立场、亮明态度,理直气壮地加以批驳,有理有利有节地开展思想舆论斗争,不能爱惜羽毛,当开明绅士。对坚持错误思想的意见领袖、网络大∨、敏感人物、异见分子等重点人物,应当加强教育引导,做好转化工作。对在境内外各类媒体、互联网、出版物及讲坛论坛等公开场合发表同中央精神相违背的言论,非议党的理论和路线方针政策及严重决策部署,散步传播政治谣言的党员干部,应当依纪依法严肃处理。

(七领导、组织有关部门和机构做好知识分子的团结引导服务于工作,充分发挥他们在社会主义先进文化建立中的主力军作用。领导班子成员特别是主要负责同志应当注重同社科理论界、新闻出版界、广播影视界、文学艺术界、教育科技界知识分子交朋友,做好各领域学术带头人、领军人物和新媒体中代表人士的工作。加强对党外知识分子的政治引领和政治吸纳,加强同新经济组织、新社会组织和新的文艺组织、文艺群体中知识分子的联系,做好耐心细致的思想政治工作,引导他们与党同心同德、同向同行,最大限度地把他们团结凝聚在党的周围。

(八选优配强各级宣传思想文化部门和单位领导班子,
确保意识形态工作领导权牢牢掌握在忠于党、忠于人民、忠于马克思主义的人手里,确保宣传思想文化战线各级领导班子和干部队伍坚强有力。对敢抓敢管、敢于同错误倾向作斗争的同志,应当公开支持、大胆使用,对不适合、不顺应的应当及时作出调整。高度重视城乡基层宣传文化干部队伍建立,切实处理机构编制、人员配备、根本待遇、工作条件等方面的实际问题。

第五条党委宣传部门作为各级党委主管意识形态工作的综合职能部门,在党委统一领导下,履行指导、组织、协调、督查和抓好落实的职责。每年对本地区意识形态工作进展一次专题督查,督查结果向同级党委报告,并报上级党委宣传部门。

第六条各级党委(党组应当建立意识形态工作责任制的检查考核制度,建立健全考核机制,明确检查考核的内容、方法、程序。

第七条各级党委(党组每半年向上级党委专题汇报一次意识形态工作。各级党委常委会应当把意识形态工作作为向全委会报告工作的重要内容,各级党委(党组班子成员应当把意识形态工作作为民主生活会和述职报告的重要内容,领受监视和评议。

第八条各级纪检机关应当把落实党中央、上级党委和同级党委关于意识形态工作决策部署情况,纳入执行党的纪律
尤其是政治纪律和政治规矩的监视检查范围。

第九条各级党委组织部门应当把意识形态工作情况纳入干部考核,作为评价使用和奖惩的重要依依据。

第十条党委(党组领导班子、领导干部有下面情形之一的,应当追究责任,视情节轻重,给予提示、批评教育,责任作出书面检查、进展通报批评,给予组织处理和纪律处分。

(一对党中央或者上级党组织安排部署的严重宣传教育任务、严重思想舆论斗争组织开展不力的; (二在处置意识形态领域严重问题上,党委(党组书记没有站在第一线、没有带头与错误观点和错误倾向作斗争的; (三管辖范围内发生由意识形态领域问题引发群体性事件的; (四对所管理的党员干部公开发表违背党章、党的决定决议和政策的言论放任不管、处置不力的; (五所属新闻媒体出现严重错误导向的; (六管辖范围内公开发行的出版物和编写的教材等在意识形态方面有严重错误导向的; (七丧失对管辖范围内报刊、电台电视台、新闻网站等宣传思想文化阵地的领导权和实际控制权的; (八管辖范围内网络意识形态安全出现严重问题的; (九管辖范围内举办的报告会、研讨会、讲座、论坛和高等学校、党校、行政学院、干部学院、社会主义学院课堂
教学有发表否认党的领导、攻击中国特色社会主义制度言论,形成严重影响的; (十其他未能切实履行工作职责,形成严重后果的。

第十一条实施责任追究应当实事求是,分清集体责任和个人责任,主要领导责任和重要领导责任。追究集体责任时,领导班子主要负责同志和直接分管的领导班子成员承当主要领导责任,参与决策的班子其他成员承当重要领导责任。对错误决策提出明确反对意见而没有被采纳的,不承当领导责任。错误决策由领导干部个人决定或者批准的,追究该领导干部个人的责任。

第十二条对领导班子、领导干部进展问责,应当按照干部管理权限,由上一级党组织依据有关规定实施。党委宣传部门可向实施问责的党委、纪委提出问责建议。对领导班子、领导干部问责情况,应当报上级党委组织部门备案。

第十三条各省、自治区、直辖市,中央和国家机关各部门可以根据本方法制制定实施细那么。

第十四条本方法由中央宣传部负责解释。

第十五条方法自2015年10月3日起施行。

《党委(党组意识形态工作责任制实施方法》 方法指出,要强化党管宣传、党管意识形态,牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权。要进一步明确各级领导干部的意识形态工作责任,坚决守好责任田。要持续改良和加强宣
传思想工作,着力加强宣传思想阵地建立与管理,进一步加强思想政治教育队伍建立。要高度重视网络安全,进一步提升网络舆论引导水平,严密防范网上意识形态渗透,牢牢把握网络意识形态主导权。

如何推动党委(党组意识形态工作责任制 一是努力构建做好意识形态工作的新格局。要站在事关党和国家开展的战略高度,站在推动科学开展、促进社会和谐的全局高度,深刻认识意识形态工作的极端重要性,努力健全完善党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、各相关部门积极配合,共同做好意识形态工作的格局。各级党委要把意识形态工作放在更高的位置,必须牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权,切实把意识形态工作摆上重要议事日程。坚持一把手亲自抓,经常分析意识形态领域的动态动向,正确判断意识形态领域形势,持续研究新情况、处理新问题;各级领导干部应持续强化政治意识、大局意识和忧患意识,切实肩负起抓意识形态工作的严重政治责任。要经常分析研究意识形态领域的形势,处理好工作中存在的实际问题,加强工作指导,提出具体要求,强化催促检查。要深入开展调查研究,持续深化对意识形态工作特点和规律的认识,增强工作的原那么性、系统性、预见性、创造性。要坚持党管媒体原那么不动摇,坚持正面宣传为主,牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。

二是一直坚持马克思主义的指导地位。一直抓好马克思主义的宣传教育,持续提高广阔党员和干部的马克思主义的运用水平。深入开展马克思主义研究,培养马克思主义理论工作者。努力推进马克思主义理论大众化,打牢社会主义意识形态的根本思想理论根底;坚持共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想不动摇,把中国特色社会主义伟大旗帜高高举起来,打牢社会主义意识形态的根本政治根底;坚持弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神不动摇,持续为社会主义意识形态凝神聚气,使全体人民一直保持昂扬向上的精神状态;坚持抓住公民道德建立这个中心环节不动摇,使践行社会主义荣辱观成为全体公民的自觉行动。积极探索用社会主义核心价值体系引领整合社会思潮的有效途径和方法,有力抑制各种错误思想观念的影响,一直高扬主旋律,倡导富强、民主、文明、和谐,倡导自由、平等、公正、法治,倡导爱国、敬业、诚信、友善;遵循社会主义文化建立的特点和规律,顺应开展社会主义市场经济的要求,树立新的文化开展观,深化文化体制改革,全面繁荣文化事业;坚持二为方向、双百方针和三贴近原那么,多出优秀精神文化产品,持续推进文化创新。

三是努力在创新意识形态工作方法上下功夫。改革创新是做好新形势下意识形态工作的强大动力。要在坚持过去行之有效的好方法的同时,持续探索新的方法,善于把党的理
论、路线、方针和政策的宣传教育与人民群众关心、关注的热点问题严密结合起来,把广泛的宣传教育活动与处理个别性、群体性的思想认识问题严密结合起来,把做好政治理论的宣传教育与加强法制宣传教育严密结合起来,充分运用个别谈心、耐心疏导、平等交流、民主讨论等方法,注重人文关心和心理疏导,使意识形态的宣传教育工作做到入情入理、潜移默化。要顺应现代传播形式开展的新趋势,高度重视和积极运用互联网、手机等新兴媒体,着力加强网络文化建立,倡导积极的、支持有益的、改造落后的、抑制腐朽的、打击有害的,大力传播安康文化,坚决去除淫秽色情等不良信息,净化网络文化环境,努力运用互联网、手机等新兴媒体,建立开展意识形态工作的新平台。要在创新途径上下功夫,充分利用乡镇综合文化站、社区文化活动中心、村文化活动室、农村党员干部现代远程教育站点等公共文化设施和场所,使人们在领受公共文化服务于的过程中提升思想道德素养和科学文化素质;充分发挥红色旅游的优势,寓教于乐、寓教于游,使人们在旅游过程中受到革命传统和爱国主义教育;充分利用和借鉴群众自发开展活动的一些好做法、好经历,使意识形态工作的渠道持续拓展、活力持续增强。

四是努力建立一支高素质的意识形态工作队伍。做好意识形态工作,归根到底靠队伍、靠人才。各级党委要高度重视意识形态工作队伍建立,按照政治强、业务精、纪律严、
作风正的要求,努力打造一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经历的干部队伍。要加强基层意识形态工作队伍建立,做到组织落实、人员落实、责任明确、制度健全。要把加强基层党组织建立和加强意识形态工作严密结合起来,广阔党员干部要立足本职工作,增强做好宣传教育工作的意识,持续提高联系群众、服务于群众、引导群众的本领。要进一步做好宣传思想文化领域干部培训规划,加大教育培训力度,着力提高思想文化领域干部的思想政治素养和业务素质。要从政治上、工作上、生活上关心思想文化领域干部,多帮助他们处理实际问题,加大交流使用力度,充分调动广阔思想文化领导干部的积极性、主动性和创造性。

五是努力做好新形势下的群众工作。党所主张的意识形态自始至终要正确地代表社会中大多数人的根本利益,较好地整合各社会群体的利益。唯有如此,党的意识形态工作才能发挥好推进社会持续稳定开展的作用。反之,如果政党的意识形态工作不能代表社会多数人的根本利益要求,那么政党在执政中就很难整合好各社会群体的利益关系。广阔党员干部要结实树立群众观点,模范践行全心全意为人民服务于的宗旨,一直保持同人民群众的血肉联系;持续增强做群众工作的本领,扎实做好联系群众、宣传群众、组织群众、服务于群众、团结群众工作;深入基层、深入实际、深入群众,注重处理思想认识问题与处理实际问题相结合,切实处理好
人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题;着力化解社会矛盾,科学处置各种敏感问题,为做好意识形态工作奠定良好的群众根底和社会根底。

《党委(党组意识形态工作责任制实施方法》 (一工作原那么要求 网络意识形态工作按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原那么,各级党委(党组领导班子对本地区本部门本单位网络意识形态工作负主体责任。领导班子主要负责人为第一责任人,直接主管的班子成员承当主要领导责任。领导班子主要负责人应当带头抓网络意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,重要工作亲自部署、重要问题容,方题亲自过问、严重事件亲自处置;直接主管的班子成员应当协助领导班子主要负责人抓好统筹协调指导工作;参与决策和工作的班子其他成员承当重要领导责任,根据分工,按照一岗双责要求,抓好分管部门、单位的网络意识形态工作。

(二主要承当的工作责任 ,牢牢把握正确政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

2.把网络意识形态工作列为各级党委常委会每年专题研究意识形态工作的重要内容。定期分析研判网络意识形态领域情况,研究加强和改良网络意识形态工作的形式方法。
分清网上主流支流,辨析网上突出问题,动态感知网络舆情态势、网络行为趋势,及时向党中央或者上级党组织报告网络意识形态领域的严重情况并提出建立性意见。定期在党内通报网络意识形态领域情况,统一认识,明确方向。

,在行政管理、行业管理、社会管理中表达网络意识形态工作要求、维护网络意识形态安全,构成党委(党组统一领导、党政分工负责、社会力量积极参与的网络意识形态工作格局。指导、催促和检查下级党组织网络意识形态工作,建立健全网络意识形态工作问责机制。加强对本地区本部门本单位党员领导干部网络意识形态工作的教育培训、监视管理。

,牢牢掌控网络意识形态主导权。增强网络危险防范防控意识和能力,加强对各类网络意识形态阵地的管理,重点管好具有新闻舆论和社会动员功能的新媒体。做大做强网上正面思想舆论,持续提高对互联网规律的把握能力,提高网上议题设置能力和舆论引导水平。开展积极向上的网络文化,加强网上内容建立,做到正能量充分、主旋律高昂。推进网络空间法治化,推动依法治网、办网、上网,明确网络行为底线、网络违法违规高压线。切实加强网络信息管控,严密防范网上意识形态渗透。建立严重政策、工程的舆情危险评估机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动乱的舆情,做好舆情引导管控工作。加强网络评论工作,旗帜鲜明地开展网上舆论斗争。领导、组织对网络意识形态领域严重问
题的处置,严肃查处网上错误思潮和负面言论。

建立,凝聚共识,争取人心。对红色地带要稳固拓展,对灰色地带要争取转化,对黑色地带要敢抓敢管,对极端顽固分子要孤立打击、坚决斗争。做好传媒界和互联网业界代表人士的工作,注重同理论界、教育界、经济界、高端智库等方面的知名人士交朋友,加强联系,耐心细致做好思想政治工作,最大限度把他们团结凝聚在党的周围。对网络大V、意见领袖等重点人物,加强线上互动、线下沟通,增进政治认同,实现正面发声。加强同民主党派成员、无党派人士、党外知识分子、少数民族人士、宗教界人士、非公有制经济人士、新的社会阶层人士、出国和归国留学人员、港澳台同胞和海外侨胞等的团结联谊,妥善处理网络涉及的民族问题和宗教问题。加强对青少年的网络文明和网络安全教育,强化对未成年人的网络保护,把社会主义核心价值观融入青少年网络生活,引导广阔青少年成为网络文明的实践者、参与者和独设者。

建立,建立健全中央省、市三级网信工作体系,有条件的地方向县级延伸,确保上下协同、政令畅通。加强各级网络安全和信息化领导小组办公室、成员单位及其领导班子建立,确保各项工作有力开展。建立顺应网信工作特点的人事制度,按照国家有关规定合理确定薪酬水平,切实处理人员配备、经费保障、工作条件等方面实际问题,加大在人才、教育、
投资等方面的支持,建立支持网评员开展网上舆论引导的工作机制,在技术配备、工作时间、考核激励等方面构成制度。

(三追究责任的情形 严重宣传、严重思想舆论斗争、重要舆论引导工作、严重专项行动等组织开展不力,形成严重后果的。

严重问题,不带头、不站前,未与错误观点、错误倾向开展有力斗争的,或者领导不力,出现严重失误、产生恶劣影响的。

3.未按照规定及时采取防范和处置措施,导致管辖范围内发生由网络意识形态领域问题引发的群体性事件的。

4.维护党的政治纪律和政治规矩失职,对所管理的党员、干部在网上公开发表违背先法、党章、党的决定决议和政策的言论放仕不管、处置不力,产生恶劣影响的。

5.管辖范围内网络平台出现严重错误导向,不履行或者不正确履行工作职责,形成严重后果的。

6.对管辖范围内网络平台等网络意识形态阵地领导不力,或者对从事网络新闻信息服务于、具有网络传播和社会动员功能的网络平台监管不力,产生恶劣影响的。

7.管辖范围内网络平台组织的网上报告会、研讨会、讲座、论坛、直播等,发表否认党的领导和党的根本路线、攻击中国特色社会主义制度等言论,形成严重影响的。

严重网络安全和信息化问题领导和处置不力,形成严重后果的。

9.其他应当问责的失职失责情形。

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