下面是小编为大家整理的季度落实党风廉政建设主体责任情况报告【六篇】,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

2023年季度落实党风廉政建设主体责任情况报告6篇

第1篇: 2023年季度落实党风廉政建设主体责任情况报告

党工委党风廉政建设“主体责任”落实情况的报告

市委：

今年以来，在市委、市政府的坚强领导和市纪委第八纪工委的有力指导下，X认真贯彻落实区、市纪委全会精神，结合开发区工作实际，不断加强领导班子党风廉政建设，认真落实“主体责任”，深入开展“两学一做”学习教育，确保了开发区党风廉政建设工作的深入开展。

一、“主体责任”落实情况

（一）加强领导，全面落实党风廉政建设责任制

一是强化主体责任落实，分解任务分工。制定下发了《X党风廉政建设工作计划》和《X党工委关于落实主体责任实施方案》，并分解完善党工委班子成员主体责任任务分工。明确了“一把手”是党风廉政建设的“第一责任人”，按照“谁主管、谁负责”的原则，坚持把党风廉政建设与经济建设及其它重点工作紧密结合，做到了同部署，同落实，同检查，同考核，使党风廉政建设责任制落实有章可循，有法可依。X*为彻底贯彻落实中央全面从严治党的新要求，把党的纪律挺在前面，以维护群众和企业切身利益为出发点，有效解决侵害群众和企业利益的不正之风和腐败问题。依据市委要求，着力解决企业和群众身边的突出问题，主动收集、排查企业和群众关心、关注的问题，及时形成问题台账，限期整改销号，并制定了《X*深入开展侵害群众利益不正之风和腐败问题专项整治工作方案》、《X*群众和企业评议机关和干部作风活动实施方案》。

二是强化主体责任常态化，建立廉洁自律履职保健盒。为了使领导干部抓落实主体责任常态化，在市第八纪工委的具体指导下，建立了副处级以上领导干部廉洁自律履职保健盒，主要从六个方面入手：学习《党章》、《准则》、《条例》；
学习习近平总书记系列讲话；
党工委“一把手”履行“第一责任人”责任、班子成员履行“一岗双责”约谈记录和工作记录；
理论学习笔记、工作日志；
以强化主体责任意识、进行警示提醒、风险防控、督促指导开展工作为宗旨的“学思践悟”期刊。

三是层层签订并落实党风廉政建设责任制。结合开发区实际和党风廉政建设工作计划及目标要求，制定针对性的具体措施。年初召开党工委会议专题研究部署党风廉政建设工作，对开发区20XX年党风廉政建设和惩防体系建设重点工作责任进行了分解，明确了领导班子成员在党风廉政建设中的职责和任务分工，严格按计划推动落实。开发区主要负责人与班子成员、各分管领导与部门负责人分别签订了《党风廉政建设责任书》，主要领导带头并督促其他班子成员认真履行“一岗双责”，坚持述职述廉制度，并开展民主评议工作。

第2篇: 2023年季度落实党风廉政建设主体责任情况报告

关于XXXX年度

落实党风廉政建设主体责任情况的

报 告

XXXX年，XX单位党委以深化改革为动力，坚持问题导向，强化党委主体责任、党委书记第一责任、班子成员一岗双责、机关部室监管责任，一级抓一级、层层抓落实，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作，党风廉政建设融入企业生产经营各个方面，为XX单位持续稳健发展提供坚强保障。根据集团公司党组《所属企事业单位党委纪委向集团公司党组纪检组报告工作暂行办法》以及《中共XX集团公司党组落实党风廉政建设主体责任实施细则》要求，现将XX单位党委XXXX年落实党风廉政建设主体责任情况报告如下：

一、工作落实和开展情况

（一）落实党委统一领导责任方面

1. 工作部署和落实情况：扎实开展党建工作调研检查，总结了5个方面20项典型经验，查找出14个方面的突出问题，制定了10项整改措施，为加强企业党的建设奠定了良好基础；
党委组织召开10次党委会、13次中心组学习，进一步加强对中央和集团公司党组党风廉政建设和反腐败工作精神的贯彻落实；
通过党群部门联席会和专项汇报会，听取纪检监察部门工作汇报23次；
召开XX单位领导干部视频会议，学习贯彻中央纪委六次全会和集团公司XXXX年反腐倡廉工作会议精神，通报了XX单位XXXX年反腐倡廉工作情况，对全单位党风廉政建设和反腐败工作进行了安排部署；
加强党内专项巡视监督指导，组织3个巡视组，对16家所属单位开展了专项巡视，整改问题130多个；
召开了XX单位第六次党代会，全面总结了上一届党代会以来党建工作主要成果，分析了当前面临形势，总结部署了今后一个时期的党建工作思路、任务目标和重点举措。

2. 制度建设和执行情况：结合XX单位党委落实主体责任实施细则和“三重一大”实施细则要求，修订下发了《中国共产党XX单位委员会工作规则》等制度，同时将落实主体责任纳入党组织建设和党风廉政建设指标考核细则，从制度层面进一步规范主体责任落实；
印发了《XX单位因公护照管理办法》，强化了党员领导干部出国（境）因公护照管理；
印发了《XX单位巡视工作规定》，加强了党内巡视的力度，实现巡视工作制度化、常态化。

（二）落实党委书记第一责任人方面

1. 加强全面领导情况：XX书记在XXXX年“三会”、第X次党代会等重要会议上均对全局党风廉政建设工作进行了部署，提出了要求；
组织召开XX单位领导干部视频会议，研究分析党风建设与反腐败工作面临的形势与存在的问题，全面部署全局党风建设和反腐败工作；
亲自研究部署、检查推动党风廉政建设工作55次；
领导和参与干部选拔任用、招标管理、工程分包、物资采办、征地协调、工程结算等重大问题决策103个；
协调联合监督检查、巡视人员队伍建设等重点环节92个，督办案件18件；
督促党委委员严格落实“一岗双责”，全面履行各自分管业务领域的党风廉政建设责任。

2. 抓班子带队伍情况：XX书记定期听取党委班子成员履行党风廉政建设责任情况汇报并个别交流谈心，共谈心交流48人次；
关注班子成员思想、工作、生活等各方面情况，对存在的问题早发现、早提醒、早纠正，提醒教育12次；
不断强化对所属单位领导班子及党政主要负责人落实党风廉政建设责任制情况的监督检查，对存在苗头性问题人员约谈79人次；
与领导班子成员、分管所属单位党政主要负责人签署《党风廉政建设责任书》10份，明确责任内容，层层传导压力，督促责任落实。

3. 推进工作落实情况：XX书记主持召开10次党委会，传达贯彻中央国有企业党的建设工作会议、十八届六中全会，以及集团公司党组、纪检组文件精神，研究部署相关工作任务；
通过党委会、党群部门联席会议，定期听取纪检监察日常、阶段、重点等工作开展情况和存在问题18次，推进重点工作落实；
支持纪检部门给予26人党政纪处分，并亲自推动处理结果的落实；
年初及年中按时向集团公司党组、纪检组报告“两个责任”落实情况。

4. 当好廉洁表率情况：XX书记积极落实双重组织生活制度，以普通党员身份参加党委组织部第一党支部学习讨论会；
坚持贯彻执行中央八项规定，率先垂范，以身作则，带头守纪律、讲规矩，同党中央保持高度一致，确保中央及集团公司党组、纪检组决策部署在XX单位得到全面贯彻；
带头践行“三严三实”要求，执行集团公司及XX单位领导人员履职待遇、业务支出等管理规定，管好自己、亲属和身边工作人员，没有利用单位平台为自己、亲属和特定关系人谋利，自觉接受组织和群众监督。

（三）落实班子成员“一岗双责”责任方面

1. 担负分管责任情况：党委班子成员均与党委书记签订了党风廉政建设责任书，并及时根据领导班子调整情况对分管部门、分管业务的“一岗双责”进行调整，做到了责任落实动态调整；
总经理利用工作例会、“两学一做”专题党课等形式对党风廉政建设工作提要求、作部署，做到了抓生产经营与抓党风廉政建设并重；
班子其他成员认真研究分管业务范围内的党风廉政建设年度工作目标、任务、措施，把党风廉政建设有机融入分管业务各方面、各环节，与业务工作同部署、同检查、同落实，按要求听取分管基层单位党委落实党风廉政建设主体责任情况汇报并向党委报告。

2. 加强检查指导情况：党委班子成员定期听取分管部门、单位工作汇报，总经理检查指导分管单位和部门党风廉政建设工作23次，其他班子成员检查指导75次；
对分管业务范围内的案件查处工作给予大力支持，积极协调，对发现的违纪违规问题线索不隐瞒、不护短，组织分管单位和部门查找廉洁风险1306项。

3. 强化监督制约情况：党委班子成员切实发挥党内监督作用，加强对班子其他成员特别是党委书记行使权力、落实责任和廉洁从业情况的监督；
对分管单位领导班子成员在听取工作汇报、安排部署工作过程中进行廉洁谈话，在参加各单位工作汇报会、调研座谈会过程中对党员干部进行廉洁教育，对发现苗头性、倾向性问题的分管单位党员干部约谈279人次。

4. 发挥表率作用情况：局处两级班子成员都能自觉做到守纪律、讲规矩，站稳政治立场，保持政治定力，同党中央保持高度一致；
以身作则践行“三严三实”要求，严格执行集团公司及XX单位领导人员履职待遇、业务支出等管理规定；
管好自己、亲属和身边工作人员，不利用单位平台为自己、亲属和特定关系人谋利，自觉接受组织和群众监督；
严格遵守工作纪律，没有妨碍和干扰案件查处。

（四）落实健全党风廉政建设责任制体系责任方面

1. 健全责任体系情况：修订下发《党风廉政建设考核指标细则》，细化了考核指标内容，完善了考核方式，形成了鲜明的工作导向；
制定《XX单位2016年党风建设与反腐败工作任务分工》，明确各项工作牵头部门，强化推进落实；
印发了《关于进一步推进党风廉政建设主体责任落实的通知》，对所属单位党委开展了主体责任制度建设和执行落实半年自查整改活动；
开展了所属单位监督责任落实情况调研、年中自查、年底考核，对各单位报送的自查情况表进行了汇总分析，并开展重点抽查，对考核意见进行了逐一反馈。

2. 责任检查考核情况：两级党委、班子成员结合责任清单细化具体任务和工作措施，及时对任务完成情况进行动态管理，跟踪督查，党委班子成员填写了集团公司党组纪检组下发的《党委书记落实党风廉政建设责任情况统计表》《班子成员落实党风廉政建设责任情况统计表》，定期通过系统反馈；
所属各单位提交了半年度和全年度《党风廉政建设主体责任自查报告》，对主体责任落实情况进行总结分析，各单位班子成员填写了《党风廉政建设主体责任落实情况自查表》，并严格落实签字背书。

（五）落实惩防腐败体系建设责任方面

按照《XX单位关于贯彻落实集团公司建立健全惩治和预防腐败体系XXXX~XXXX年工作规划的实施意见》，着力完善领导班子议事规则，修订了《中国共产党XX单位委员会工作规则》《XX单位工作规则》，推动决策程序进一步科学化、民主化、规范化；
持续开展廉洁风险防控工作，制定《廉洁自律红线清单》与《合规管理重点领域风险清单》，为各级党员干部清晰划出违纪违规红线和底线；
重点加强了党风廉政制度建设，修订了《党风廉政建设指标考核细则》《XX单位巡视工作管理办法》，制定了《XX单位党风监督员管理办法》，聘任党风廉政监督员356名，拓展监督渠道，推动党风廉政建设向基层延伸。

（六）落实组织纪律建设和作风建设领导责任方面

1. 党的组织纪律建设情况：以“两学一做”学习教育为主线，全面加强党的组织纪律建设，全面落实党风廉政建设主体责任。党委率先召开中心组学习会，专题学习党章党规和习总书记系列重要讲话精神，做到先学一步、深学一层；
17家单位以党委书记讲党课的形式为学习教育开篇，11家单位通过组织党员培训等形式细化安排学习教育，其余单位均召开了专题会议，将学习教育落实到基层党支部。13000余名党员参加了党支部集中学习和第一专题讨论，党支部书记和普通党员讲党课累积342人次；
局领导班子成员均以普通党员身份参加了所在党支部学习讨论。

2. 作风建设情况：不断巩固作风建设成果，组织X个调研检查组，对X家所属单位落实中央八项规定精神、纠正“四风”情况开展了现场调研检查，发现存在招待费、公务用车、工会经费及福利费、津补贴发放、婚丧喜庆事宜登记报备等5个方面问题。对这些单位存在的问题在全局进行了通报并提出了整改要求，目前所属各单位正认真整改落实。严控成本支出，五项费用和机关管理费用同比分别压缩XX万元、XX万元，清理外租车辆XX台，车辆使用费同比下降XX%。

（七）落实选人用人责任方面

1. 制度建设情况：健全干部管理制度，修订了《XX单位企业领导人员管理规定》《XX单位项目管理人员管理规定》，制定了《XX单位企业领导人员选拔任用工作规范》《XX单位企业领导人员退出领导岗位管理暂行办法》《XX单位纪委书记全过程监督领导人员选拔任用工作实施办法（试行）》，下发了《关于明确所属单位、直属机构助理、副总师任后报备有关工作程序的通知》，明确“四原则”、“六核实”、“十不准”、全过程工作纪实、终身责任追究等管理机制，积极构建系统完备、科学规范、有效管用、简便易行的选人用人制度体系。

2. 选人用人情况：持续完善并严格落实企业管理人员选拔任用工作制度，坚持德才兼备、以德为先和好干部“五条标准”，严格程序、严控职数，消化干部配备“三超”问题，全年调整交流副处级以上干部XX人次，其中，推荐副局级X名、副处级提正处级X名、正科提副处级X名、转任重要岗位XX名、平级调整XX人次、退出现职领导岗位XX名。加强领导干部日常监督管理，组织XX名领导人员报告个人有关事项，对XX人进行随机抽查、XX人进行重点抽查、XX人进行诫勉谈话；
集中开展任职回避专项治理，对27名处科两级干部进行了岗位调整；
对XX名处级干部和一级以上项目经理进行了人事档案审核认定。强化干部考核结果应用，对所属XX家单位领导班子、XX名领导人员进行定量考核，对考核排名靠后的XX名领导人员进行了诫勉谈话；
同步组织后备干部民主推荐和科级干部选拔任用“一报告两评议”，选人用人工作满意度达95.8%。

（八）落实党风廉政建设宣传教育责任方面

凡重要节假日均印发通知，明确作风建设及廉洁从业要求，组织全局纪检监察部门加强提醒教育，强化监督检查；
将局反腐倡廉专题网页与部门网页合并，进行改版升级，增设新版块，扩大信息量，打造了党风廉政建设学习交流的平台；
对新提任的XX名处级干部开展了“六个一”教育。充分利用局媒体开展党风廉政建设宣传教育，《XXXX报》刊发解读性文章123篇，门户网站发布动态信息、经验亮点、典型事迹128篇，微信发布信息21条，专题对新条例、新准则进行解读，管道电视台做到重点活动第一时间播发，推出《中国共产党廉洁自律准则》宣传教育系列片17集，综合报道65条。

（九）落实纪委履职责任方面

1. 推进反腐倡廉体制机制改革情况：党委坚持定期听取纪委有关重点工作情况汇报，对纪委如何更好地落实监督责任提出明确要求；
积极落实纪委书记、副书记提名考察办法。纪委以善监督、敢执纪、严问责为目标，采取轮训、实训、自我监督、从严管理等有效形式，着力提高纪检监察干部综合素质和业务能力；
积极深化“三转”落实，努力实现工作重心由查办案件向全面监督执纪问责转变，由被动受理信访、处理问题线索向主动发现问题、深挖原因、督促整改转变；
推动全局纪检监察部门清理议事协调机构，全面退出日常经营管理等职能领域，确保聚焦主责主业。

2. 监督执纪问责情况：层层开展“两个责任”督导约谈，局处两级党委、纪委约谈所属单位主要领导、班子成员200余人次，约谈科级干部XX余人次，履责督促实现常态化；
共核查问题线索XX件，其中信访举报XX件，巡视、审计、专项检查移交问题线索XX件。涉及单位XX家、副处级以上干部XX人、科级干部XX人、一般管理人员XX人，属实或部分属实XX件；
违规违纪涉法问题立案XX起，党政纪处分XX人（处级干部XX人）。其中7件涉法判决案件（包括处级干部违法案件XX起），给予XX人开除党籍、XX人行政开除处分；
下发纪律检查、监察建议书36份，提出建议105项，督促责任单位整改问题、健全制度；
针对征地协调环节违法案件多发的情况，开展了典型案件集中通报，组织15家重点单位对风险岗位人员开展了专项教育和违规违纪问题自查自纠工作。

（十）落实业务部门监管责任方面

1. 管理制度建设情况：局层面，废止过时、不合规、不适用规章制度7项，新制定6项，新修订7项；
所属各单位制修订反腐倡廉相关制度60项，进一步健全了监管制度体系。

2. 监管责任落实情况：招标和分包管理方面，对125个项目的招标方案、招标结果、可不招标事项进行严格审核审批备案，招标领域依法合规管理水平显著提升；
成立了“XX”治理工作专项检查组，对全局10家单位和2个重点项目进行了检查，对发现问题全部进行了整改，促进了项目合规管理；
完成8个工程项目分包计划审核，保证了项目正常开展和局自有资源充分使用。财务风险防控方面，夯实会计基础工作，规范会计核算，发布稽查通报8期，开展资金安全检查、工程结算专项检查，迎接集团公司存货检查、重组改制专项审计等工作，跟踪落实问题整改。质量风险防控方面，按16个专业类别编制形成《XX单位质量风险识别与防控计划表》，为新建项目质量风险识别与防控提供数据，现已形成16大类1098项数据，质量风险管控已由各自为战的收集整理识别阶段进入以风险大数据为依托的全面质量风险分析辨识管控阶段。审计工作方面，组织开展经济责任、经营管理审计项目16项，基建及房地产工程结算审核42项，配合集团公司职能部门专项检查16项，共计审计资金XXX元，揭示招标、分包、设备租赁等各类问题XXX个，涉及金额XXX元, 发现违规违纪线索XXX条并移交纪委调查处理。

第3篇: 2023年季度落实党风廉政建设主体责任情况报告

党风廉政建设主体责任落实情况自查报告

20xx年党风廉政建设主体责任落实情况自查报告

 

街党工委、纪工委：

  根据街党工委的分工，我主要分管街综治信访和司法工作。今年来，在街党工委的正确领导下，我认真履行“一岗双责，始终坚持把贯彻党风廉政责任制贯穿到工作的全过程，自己严格执行党风廉政责任制的有关规定，通过认真自查，现将今年来个人执行党风廉政建设主体责任落实情况报告如下：

一、坚持学习，不断增强自身廉政意识

   自己始终坚持把加强学习作为干好工作、拒腐防变的第一需要和基础性工作，通过学习不断提升思想境界、增强廉洁意识、规范从政行为。一是认真参加集体学习。积极按时参加班子集体学习和区、街举办的各类廉政专题讲座、学习培训班等，认真学习党的十八大文件和习近平同志系列讲话精神，学习《廉政准则》及《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、市委《关于落实党风廉政建设主体责任和监督责任的意见》精神，进一步增强自身廉洁从政、依法行政、执政为民的意识和自觉性。二是工作之余坚持自学。制定学习计划、确定学习重点、明确学习内容，每天坚持阅读《纪检监察报》等报纸杂志，以书写读书笔记和体会文章等形式，用正反两方面的事例教育自已、警示自己、提高自己，做到警钟常鸣。三是自觉参加学教活动。积极参加党的群众路线教育实践活动及查“四风”落实八项规定、“三严三实”等学习教育活动，深入查找自身思想作风、工作作风、廉政建设、三严三实等方面存在的主要问题和不足，扎实制定整改措施，积极认真进行整改。通过学习，自身的政治觉悟、理论素养、廉政意识进一步增强，始终保持了一名共产党员的先进性、纯洁性和良好本色。

   二、强化管理，抓好分管部门廉政建设

   坚持在抓好武装部日常工作的同时，认真落实“一岗双责”，把分管部门党风廉政建设责任制与其它工作同部署、同研究、同考核、同落实，切实将各项党风廉政建设工作任务落到实处。

   一是迅速安排，落实任务。对分管部门党风廉政建设和反腐败工作进行扎实研究部署。指导分管部门将党风廉政建设目标任务逐一分解、落实到具体科室、具体干部，做到层层有压力、个个有担子、人人有目标，形成了分工负责、责任到人、逐级落实的工作机制，切实将各项任务落到实处。

   二是抓好学习，预防为先。坚持“教育在先、预防为主、防患未然”的原则，加强分管部门廉政教育，促使分管科室领导在思想上筑牢拒腐防变的堤坝。今年以来，先后组织综治办、信访办、司法所人员重点学习党风廉政建设有关会议、文件精神，听取他们党风廉政建设和反腐败工作情况汇报，不断增强分管科室领导落实“一岗双责”，加强党风廉政建设，增强廉洁从政的意识和自觉性。

   三是健全制度，规范管理。按照“分工把口、各负其责”的原则，指导分管部门从党风廉政建设工作的组织领导、责任分工、定期汇报、目标考核、落实奖惩等方面建章立制，做到用制度管人、用制度管事，规范工作程序，加强内部管理，从源头上防止腐败现象的发生。

四是注重监督，杜绝违纪。充分发挥社区干部群众的监督作用，通过畅通信访渠道、落实问责机制等方式，切实加强对分管部门干部的监督。同时督促检查党风廉政建设责任制落实情况，有针对性地提出具体意见和措施，确保分管部门将党风廉政建设各项任务贯彻好、执行好、落实好。##

   三、率先垂范，做好党员干部表率

   今年以来，自己在工作、生活中，严格遵守党风廉政建设各项规定，时刻对照检查，增强党性修养。一是严格遵守《廉政准则》和中央八项规定规定，时刻对照自查，常修为政之德、常怀律己之心、常思贪欲之害，做到自重、自省、自警、自励。二是陶冶个人情操，规范个人行为。注意规范工作圈、净化生活圈、纯洁社交圈、管住生活圈，谨慎交友、从善交友、择廉交友，始终保持良好的个人操守。三是积极参加班子民主生活会，虚心接受同志们的批评，虚心接受各方面意见。坚持民主集中制，讲团结、重大体、顾大局，始终把自己置身于党工委领导下，凡是组织决定的事项，不打折扣、坚决执行、带头落实。在一些重要工作安排上，自觉同班子成员一起商量、交换意见，并及时向主要领导汇报，做到相互配合、团结一心。四是认真落实个人重大事项报告制度。在公务招待、家属子女等遵守规定方面，自己没有违反事项。

   总之，今年以来自己在党风廉政建设和反腐败工作中积极履行职责、认真抓好落实，较好地完成各项工作任务。在今后的工作中，自己将已更高的标准、更严的要求、更硬的措施，全力抓好分管部门廉政工作，时时处处牢记党风廉政准则，确保廉洁自律和各项规定落到实处，使廉洁从政、廉洁自律真正成为自己的自觉行为。

窗体底端

      

 

 

                20xx年1月19日

 

第4篇: 2023年季度落实党风廉政建设主体责任情况报告

依照中共XX县（市）（市）纪律检查委员会《落实党风廉政建设主体责任情形的反馈意见》,委党组非常重视,针对去年存在问题进行了专题研究依照,更加深切细化措施,立行立改.委党组以制度为保证,以作风为突破,以教育为基础,以监督为关键,严格保证党风廉政建设整改工作,全实党风廉政主体责任,实实在在增强党员干部全部从严治党的政X意识和责任担当.现在把有关整改工作汇报如下：

一是履行“一岗双责”,提升自身建设.

全部贯彻落实党的XX大精神,仔细学习领会,全部理解贯彻XXX总X记在XX届X央纪委二次全会上的重要讲话精神和XX届X央纪二次全会,强化党建统领,实实在在把全部从严治党主体责任扛起来,把主体责任一贯到底.“一把手”作为责任人,坚持做到知责,尽责,负责,做到真管真严,敢管敢严,长管长严,严格履行党风廉政主体责任和“一岗双责”责任落实,把全部从严治党主体责任落实到党的建设和实际工作的各个方面.

依照班子成员分工调整适时制订《XXXX年党风廉政建设和反X败工作领导与责任分工》,确定班子成员的党风廉政责任;年初依照委工作实际制订了《党风廉政建和和作风建设工作计划》,确定本本年度每一个工作目标,确保党风廉政建设每一个工作落到实处;主要领导与分管领导,分管领导与分管科室负责人,分管领导与国资企业（企业（公司））负责人均逐级签订了党风廉政建设和“一岗双责”责任状,使压力层层传导,责任层层压实;严格执行《党组议事规则》,坚持XX集合制,到到现在为止,共召开X次党组会,在这之中涉及“三重一大”事项的X次会议均邀请纪检组同志参加;在班子成员之间,班子成员与科室负责人之间举行廉政谈话常态化,“咬耳扯袖”成为常态;保证XX效能建设,到现在为止已举行效能检查X次,把铁的纪律转变为干部职工的平常习惯和自觉遵循;强化干部的党风廉政建设集训,逐渐提升干部的能力和水准,确保党风廉政责任不留死角,全部覆盖.

二是严格落实制度,全部防控风险.

第5篇: 2023年季度落实党风廉政建设主体责任情况报告

党风廉政建设责任主体责任落实情况报告

2017年春季开学以来，我校党总支认真贯彻党的十八届四中、五中、六中全会、十九大精神和习总书记系列重要讲话精神，以“两学一做”专题教育为抓手，贯彻落实《句容市教育局2017年党风廉政建设两个责任清单的通知》精神，扎实推进党风廉政建设工作各项目标任务，学校各项教育教学工作有序推进，发展态势良好。现把此项工作总结如下：

一、贯彻落实全市教育系统党建宣传纪检监察工作会议精神，切实加强组织领导。

学校始终把党风廉政建设作为一项重大政治任务，列入党总支工作重要议事日程，纳入学校发展总体规划，融入学校各项中心工作中。3月25日，全市教育系统党建宣传纪检监察工作会议在华阳中学召开后，党总支多次召开专题会议进行工作部署，要求切实把党风廉政建设工作摆在更加重要、更加突出的位置，扎实推进，抓紧抓好。在实际工作中，校党支部始终坚持标本兼治，重在治本的思路，紧紧围绕工作实情和干部思想实际，重点加强班子成员和中层干部的廉洁自律意识，做到厉行节约，联系实际，不搞“形象工程”、“政绩工程”，带头模范遵守廉洁自律各项规定。把小事当大事抓，把苗头当隐患抓，逢会必讲，常抓不懈，做到警钟长鸣，形成廉洁奉公、爱岗敬业的浓厚氛围。

二、贯彻落实全面从严治党要求，积极落实“两个责任”清单

我校党总支认真组织学习《关于转发句容市级机关事业单位党委党组党建工作责任清单的通知》文件精神，结合我校实际，多次召开党政联席会，专题研究党风廉政建设工作，积极探索我校教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败的纪检监察工作体系，结合我校本年度工作要点和学校中心工作，制定《句容市实验高级中学党总支及领导班子成员落实党风廉政建设主体责任清单》，并与各支部签订了《党风廉政建设责任书》，把党风廉政建设、执行政策法规贯彻到学校工作中去。要求干部不仅要对本部门、本支部的各项工作负责，也要对党风廉政建设全面负责；
坚持集体领导与个人分工相结合，将党风廉政建设的责任逐级分解，谁主管，谁负责，一级抓一级，层层抓落实，确保了党风廉政建设的责任落实到人，职责清晰，措施到位。为优化办学环境，提供了政治保证。

第6篇: 2023年季度落实党风廉政建设主体责任情况报告

党风廉政建设责任落实情况报告
2017-04-132010年，我校党风廉政建设工作以邓小平理论和三个代表的重要思想为指导，认真贯彻落实党的xx大、xx大和xx届四中、五中全会精神，认真贯彻落实科学发展观和与时俱进的思想，按照省市反腐倡廉工作部署，坚持从严治党，标本兼治，综合治理的方针，坚持立足教育,着重防范，坚持集体领导与个人分工负责相结合，坚持谁主管，谁负责的原则，避免了违法违纪事件的发生，为学校各项工作的顺利开展提供了有力的保障。
现把我校2010年落实党风廉政建设责任目标的情况自查如下：一、加强组织领导，廉政建设职责清晰、措施到位学校党委坚持把反腐倡廉工作作为工作的一件大事抓实抓好。
年初多次召开党委会、党政联席会，专题研究党风廉政建设工作，积极探索我校教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败的纪检监察工作体系，结合我校本年度工作要点和学校中心工作，党委与各支部、各处室签订了《党风廉政建设责任书》，把党风廉政建设、执行政策法规贯彻到学校工作中去，要求干部不仅要对本部门、本支部的各项工作负责，也要对党风廉政建设全面负责；
坚持集体领导与个人分工相结合，将党风廉政建设的责任逐级分解，谁主管，谁负责，一级抓一级，层层抓落实，确保了党风廉政建设的责任落实到人，职责清晰，措施到位。
为优化办学环境，提供了政治保证。

党支部还完善了一系列责任制度，使学校党风廉政建设进一步制度化、规范化、科学化。
二、提高党员干部的精神境界，增强干部的廉洁自律意识我校党支部坚持把思想政治建设放在干部队伍建设的首位，以提高干部精神境界作为反腐倡廉的一项根本性措施，坚持不懈地抓实干部的政治理论学习，提高思想素质，以期达到政治上的清醒、坚定。
在学习规范上，坚持系统的科学理论的学习，使干部树立正确的世界观、人生观和价值观，增强廉洁自律和接受监督的自觉性。在学习方式上，坚持抓实中心组学习，并把中心组集中学与个人自学相结合；
坚持联系实际，即联系学校实际、联系个人工作实际、联系个人思想实际，切实提高思想水平，改进工作作风。在学习形式上：有学原著、文件、事迹、正反材料、讨论、讲座、交流发言等。
要求干部做到四个一，即：订出一个学习计划，学好一个理论，解决一个实际问题，撰写一篇心得体会。
一年来，在深入学习特色理论、反腐倡廉有关论述、《党章》内容的同时，还加强了关于世界观改造和讲政治等方面的理论学习。分阶段确定学习主题，阶段内由阅读学习、思索、讨论，到专题发言，逐步深化、强化、升华。
通过学习进一步明确了新时期合格干部的素质要求，提高了学校班子成员的整体素质。

健全学习制度是加强勤政廉政教育的保障。
学校利用每周一次的行政会、处室会议，每月1—2次的党委会及中心组学习，加强了对党员干部和教职工学习党风廉政建设的规定，进行三个代表重要思想为主要内容的党性教育。
建立健全党员、行政、教职工学习制度，把集中学习与平时自学结合起来，要求党员、行政和全体教职工要树立高尚师德，自觉遵守党纪政纪及国家法律法规，做到学习内容、时间、形式、人员全落实。
一年来，组织全体党员干部学习中纪委《关于禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、xx在中纪委七次全会上关于《全面加强新形武下的领导干部作风建设，把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入》的讲话等材料，开展了党员干部警示教育、党员先进性自查等一系列教育活动。
我校党员干部、行政班子没有任何以权谋私、损公肥私行为，全校教职工没有发生任何违法违纪案件，收到了良好的效果。三、做好党员、教职工的思想教育工作，抓党风促教风我校党委十分重视把思想教育作为反腐倡廉的基础性工作来抓，夯实基础，着力提高党员和群众的思想道德水平。
1、把反腐倡廉与师德教育结合起来，疏通思想，保证政策的贯彻执行。
我校党委坚持有计划的、系统的整体素质教育与特色理论、教育

推荐访问:党风廉政建设 季度 主体 季度落实党风廉政建设主体责任情况报告【六篇】 2023年季度落实党风廉政建设主体责任情况报告 2022季度党风廉建设工作报告