生态环境局关于建设清廉机关的实施方案4篇

来源:朗基文库网 时间:2022-05-31 14:30:03 阅读:

内容摘要:生态环境局关于建设清廉机关的实施方案4篇生态环境局关于建设清廉机关的实施方案篇1目前我局未发现执法人员违法行政、滥用职权等案件,保证了依法行政、依法执政工作

生态环境局关于建设清廉机关的实施方案4篇

生态环境局关于建设清廉机关的实施方案篇1

  目前我局未发现执法人员违法行政、滥用职权等案件,保证了依法行政、依法执政工作的顺利进行。下面是众鑫文档网小编给大家带来的县生态环境局关于法治政府建设工作报告范文,希望大家喜欢。

  在20xx年的法治政府建设工作中,我局紧紧围绕县委、县政府的决策部署,认真贯彻落实XXX全面依法治国新理念新思想新战略,围绕深入打好污染防治攻坚战,全面推进生态环境保护领域法治建设,严厉打击环境违法行为,深入推进依法行政,为持续改善全县生态环境提供法治保障,现将我局20xx年度法治政府建设工作情况报告如下:

  一、主要举措和成效

  1.加强组织领导,科学安排部署

  县生态环境分局党组高度重视法治政府建设工作,成立了以局长为组长,副局长为副组长,各股室负责人为成员的法治政府建设工作领导小组。局机关各股室及直属机构严格履行生态环境保护行政权力流程,执行信息公开制度,认真开展环境行政许可和执法,不断完善、落实各项制度等工作任务。

  2.加强普法宣传,提高环保意识

  一是以生态环保教育“五进”“下基层”等活动为抓手,开展宪法、民法典及环保法律法规宣传活动。

  二是围绕环保主题“人与自然和谐共生”和“保护母亲河”等志愿者服务,积极开展“4.15”国家安全日、“6.5”世界环境日、“12.4国家宪法日”集中宣传活动。

  三是进一步扩展了环保宣传渠道,打造“新媒体矩阵”。及时在政府网站公开环保有关信息,做到公开透明。

  四是组织主流媒体宣传采访。争取生态环境厅联系新华社、中国环境报、XX广播电视台、XX在线安等多家主流媒体来我县进行生态文明示范建设和“两山银行”试点建设采访,创作一批高质量的宣传稿件。通过强化宣传,公众生态环境保护意识进一步提升。

  3.加强执法培训,增强执法能力

  深入学习贯彻法治思想,开展普法学法活动,领导干部带头学法、守法、用法,牢固树立法治观念,模范遵守宪法和法律法规,自觉坚持在宪法和法律范围内活动,坚持依法办事,提高依法行政能力。

  一是组织干部职工尤其是一线执法人员参加省、市主管部门组织的各类法律知识学习培训,不断提高法律知识水平。

  二是积极组织执法人员参与行政执法案卷评查工作,20xx年共参与省、市、县组织的案卷评查X次,不断规范案件办理流程。

  三是积极参与市局组织的污染源自动监控现场执法检查大比武,提升执法人员现场执法水平。

  4.规范执法行为,落实依法行政

  推进移动执法、“互联网+监管”,严格落实行政执法全过程记录制度。严格执法解决突出生态环境问题,持续生态环境综合执法行动,针对饮用水源地、自然保护区、工业企业等重点领域开展专项执法行动,每季度定期完成“双随机”检查工作;针对案件查处,我局严格执行“四个配套办法”,按照《行政处罚法》和《环境行政处罚办法》等法律法规的规定来办理,20xx年适用《中华人民共和国环境保护法》配套办法的案件为查封案X件;针对随机抽查发现的环境违法行为,责令当事人进行改正,做到发现一起、公开查处一起。20xx年行政处罚共立案X起,查封X起,下达《行政处罚事先(听证)告知书》X份,《责令改正违法行为决定书》X份,《行政处罚决定书》X份,罚款总额为XXX万元。下达行政处罚决定X个,均通过全国环境行政处罚案件办理信息系统进行填报,并通过信息公开网向社会进行公开,接受群众的监督。

  5.加强执法监督,提高工作效能

  一是建立实施监督执法正面清单制度,全面落实“放管服”要求。20xx年,我县9家企业被列为监督执法正面清单企业列表,纳入正面清单的企业,一般不开展现场执法检查,已经安装在线监控并运行正常的企业,主要监管方式调整为“智慧环保”在线巡查。实行包容执法,规范自由裁量权,对主动消除或减轻危害后果、违法行为轻微并及时纠正,实行“首次免罚”或依法从轻、减轻处罚;

  二是加强行政过错责任追究。我局严格执行《行政执法过错责任追究制度》,对环境执法过程中监管不到位以及环境投诉、信访处理不及时等情况,按照该制度追究相关人员责任,目前我局没有执法人员因履职不到位而受追责的情况。

  三是加强环境执法行为监督。加强日常监督检查,对违规执法和人情执法行为,一经发现,严加查处。目前我局未发现执法人员违法行政、滥用职权等案件,保证了依法行政、依法执政工作的顺利进行。

  四是建立健全重大、复杂行政处罚自由裁量案件集体讨论决定制度。

  五是建立健全行政处罚自由裁量合法性审核制度,对法律、法规、规章规定的有裁量内容的行政处罚条款进行梳理,进行合理细化和分解,并确定相应的处罚裁量标准,进一步明确了常见环境违法行为行政处罚的自由裁量权,实现了“自由有度,裁量有据”。

  六是推行非现场监管方式,对3家安装了污染源在线监控的企业,加强在线异常数据监管,安排专人每日对在线数据情况进行查看,对出现的异常情况,及时进行现场检查,并要求企业书面上报数据异常及整改情况说明。

  二、20xx年度推进法治政府建设存在的不足和原因

  1.执法新技术、新手段运用不多,特别是在调查取证阶段,缺乏互联网思维,对信息技术手段的运用不多。

  2.生态环境普法力度还需加大,覆盖面、影响力仍需要进一步提升,生态环境法律法规宣传与业务宣传需要进一步融合,宣传形式还需要进一步创新,充分运用新媒体手段,丰富形式、拓宽渠道、提升普法实效。

  三、20xx年度党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责,加强法治政府建设的有关情况

  (一)高度重视,强化领导

  我局党政主要负责人严格履行法治建设第一责任人,依法治县重要组织者、推动者、实践者的职责,充分发挥党支部统揽全局、协调各方的作用,亲自谋划部署,全面统筹推进法治政府建设,将法治建设纳入生态环境保护工作总体规划,召开会议研究制定年度工作计划,讨论法治政府建设重大事项,对法治建设工作进展和落实情况进行督促检查,听取工作汇报,确保落实到位。

  (二)依法决策,强化监督。

  严格依法依规进行行政决策,重大行政处罚案件提交党组会议讨论决定。督促党组班子成员依法办事,自觉接受监督,不干预插手司法活动及行政案件调查处理。聘请专业律师作为法律顾问对重大行政处罚决定及法律文书等进行审慎审查,参与重大行政处罚案件讨论,审核相关合同、协议提供专业法律意见,保障行政执法公平公正建立健全落实行政执法三项制度,做好执法信息的事前事后公开。开展执法大练兵活动。开展新固废法等法律法规、在线监测设施、挥发性有机物等专题监管执法培训

  (三)依法行政,强化宣传

  我局党政主要负责人带头学习贯彻法治思想及XXX关于法治建设的重要指示精神,模范遵法、守法、用法,牢固树立法治观念,教育引导全体干部职工运用法治思维和法治方式开展工作,化解矛盾,20xx年度局党组主要负责同志带头宣讲《宪法》、《民法典》、《长江保护法》等法律法规5次,组织全体干部职工、尤其是一线执法人员参加各类法律知识学习教育,开展普法宣传进企业、进机关、进社区、进农村、进学校活动,统筹推进责任落实、宣传教育、依法行政。以知行合一的实际行动推进我县生态环境保护事业。

  四、20xx年度推进法治政府建设的主要安排

  20xx年,我局将紧紧围绕全面依法治国总目标,全力推进法治政府建设工作。

  (一)大力开展环境法治宣传教育。增强法治宣传工作实效,落实“谁执法谁普法”普法责任制,将生态环境法治宣传与生态环境保护工作紧密结合,以《宪法》《民法典》和环保相关法律法规为重点,拓展宣传形式,充分利用微博、微信、微视频等新媒体新技术开展法治宣传活动,努力构建多层次、立体化、全方位的法治宣传教育网络。

  (二)加强环境法治队伍建设。继续加强领导干部学法用法,在集中授课、讲座培训的基础上,利用专题研讨、旁听案件审理、鼓励自学等多种形式,增强主动学法用法的意识。进一步发挥法律专家、专业律师的作用。

  (三)进一步规范行政执法行为。全面落实行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度等三项制度要求,提高行政执法透明度。建立健全重大复杂案件的研讨机制,保证处罚的合法性。

  (四)提升环境执法监管效能。继续做好权力清单和责任清单的定期清理和动态调整,明确法定职责。深化推进行政执法规范持续优化法治化营商环境,不段提升行政执法效能,对守法企业“无事不扰”,对违法企业严惩不贷,落实最严格的环境保护制度。

  (五)强化部门配合与司法衔接。继续推进生态环境保护行政执法与刑事司法衔接工作制度。完善与公安等部门的案件和线索移送工作,进一步完善生态环境监督检查和组织开展监督监测的规范。推进生态环境损害赔偿制度改革,对于发现的生态环境损害赔偿案件线索,积极组织推动开展生态环境损害赔偿实践。

生态环境局关于建设清廉机关的实施方案篇2

  有志者自有千方百计,无志者只感千难万难。有志登山顶,无志站山脚。下面是笔杆子家园小编为您推荐关于XX市生态环境局党组书记党建工作述职报告。

  2021年,市生态环境局机关党建工作在市级机关工委和市局党组正确领导下,坚持强基固本,强化党建引领,为提升环境治理能力水平,建设“强富美高”新X提供了坚强组织保障。

  一、坚持政治引领,坚定理想信念。

  一是坚决做到“两个维护”。紧扣“六稳”“六保”和“决战‘过万亿’走在前”主题实践等活动,统筹疫情防控和生态环境保护,自觉践行“两个维护”。通过学习研讨、专题辅导、调查研究等方式,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中、六中全会精神及习近平总书记视察时的重要讲话指示精神,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主体教育成果,扎实开展党史学习教育。组织参观七战七捷纪念馆、泛书房红色报馆、X公铁大桥和宪法宣誓等活动,筑牢信仰之基。二是守牢意识形态底线。层层签订责任书,定期分析研讨形势,健全八项管理机制,加强阵地建设与管理。严格新闻发布和舆情处置,组织“公众看生态”、中央及省级主流媒体聚焦X环保等活动,牢牢掌握工作主导权。截止X月X日,召开新闻发布(通气)会X次,主流媒体发稿X篇。三是压实从严治党责任。制定党组、党组书记及班子成员从严治党“三个清单”和“三级书记”抓党建责任体系,建立履责记实提醒通报、党建例会、从严治党季度督查、年度考核等机制,倒逼责任落实。

  二、坚持固本强基,筑牢战斗堡垒。

  一是实施书记领航。内培外训,提升书记、党务干部履职能力。制定“第一书记”实施方案和任务清单,在市、县局党组推进落实。二是规范组织建设。参与全省系统基层党组织标准化规范化建设试点,经验做法全省交流。严格“三严一厚”“三严三规”党员教育监督,坚持班子成员双重组织生活“季统计”、支部生活“月抽查”,开通党费管理系统,严格党员发展和自查自纠,推动离退休支部提档升级。年内获评市级机关“先进基层党组织”X个、“五星级党支部”X个、优秀共产党员和党务工作者各X人。三是激发组织活力。开展“党团家国”红色教育、“清洁家园、美化环境”志愿服务、无偿献血、慈善捐款等活动,激发担当奉献意识,X名青年被授予“全省生态环境系统优秀青年”称号,X个单位荣获“X省五一劳动奖”。

  三、坚持品牌带动,锻造忠诚担当铁军。

  一是围绕党建融合促攻坚。持续创建“X绿盾”党建服务品牌,以“争当‘三个表率’、争创‘模范机关’”和环保铁军建设为抓手,发挥党员先锋作用,助力疫情防控、治污攻坚、大项目建设,X等重大项目获批,我局被生态环境部确定为生态环境损害赔偿制度基层联系点、X经验在全省推广。X个单位获评“X市先进集体”、X人获评“X市先进工作者”、X名党员被X市委记“个人二等功”、X名党员记“个人三等功”,收到感谢锦旗X面。二是聚焦问题整改显担当。深化“四风”纠治,持续落实基层减负举措,前三季度办文办会同比下降X%,作风整治月班子X个问题及X项社会评价反馈意见均整改到位。抓好“厅长我留言”、政风行风热线等群众反映问题处置和巡视巡察反馈问题整改落实,补短板促提升。越级信访在去年下降X%的基础上,今年再下降X%,被生态环境部评为全国环境信访先进集体。三是紧盯正风肃纪铸铁军。以“X”思廉日、“算好廉政账”等为抓手,开展警示教育、排查廉政风险点、讲授纪法微廉课、创作“亲情廉语”微视频、参观廉政教育基地、举办廉政讲座,夯实廉政思想根基。出台劳务取酬规定和内部审计机制,实行执法廉政监督告知,加大重点事项监督、廉政审查和问题线索调处力度,开展违规接受礼品礼金问题专项监督、危化品领域正风肃纪自查自纠,强化监督执纪问责,助力环保铁军建设,全市环境质量持续改善,截至X月X日,AQI达标率X%、连续三年全省第一;PMX浓度X微克/立方米,超目标X个百分点;X~X月省考断面优Ⅲ比例X%,超目标X个百分点。

  2021年,我局机关党建工作虽取得一定成绩,但组织基础建设、党建氛围营造、党建融合实践上有待加强。2022年,我局将认真贯彻新时代党的建设总要求,以迎庆党的二十大胜利召开为契机,进一步加强党组织标准化规范化建设,持续打造特色党建服务品牌,推动党建与业务深度融合,为建设“美丽X”接续奋斗、持续攻坚,为生态环境保护工作提供有力支撑与保障。

生态环境局关于建设清廉机关的实施方案篇3

  命运如同手中的掌纹,无论多曲折,终掌握在自己手中。下面是众鑫文档网小编为您推荐关于生态环境局扫黑除恶专项斗争工作总结及下一步工作打算。

  2021年,xx生态环境局在德兴市委、市政府和上级生态环境部门的正确领导下,严格按照中央、省、市有关工作要求,结合生态环境领域源头治理工作,聚焦深挖整治、长效常治两条主线,积极开展法治宣传、线索摸排、行业清源、专项检查等任务,巩固扫黑除恶专项斗争成果,推进扫黑除恶斗争常态化。现将一年来工作总结如下:

  一、主要工作成效

  一年来,全市生态环境违法案件数量继续下降,治理效果明显,成绩显著,生态环境质量稳中有升。组织开展矿山生态环境问题整改暨大排查大整治行动,排查矿山xx座,查出问题x个,均完成整改。组织开展“散乱污”企业专项整治,xx家“散乱污”企业实行“一企一策”,关停取缔xx家、升级改造x家。联合公安部门查处“xx”xx乡张坑村跨省非法转运危险废物案、“x.16”xx兰村红茶岭倾倒工业固体废物等重大生态环境违法案件。办理政务督办件xx件,受理群众来访及上级交办、转办函xx件(次),收到12369热线投诉xx件(次),均已办理完结,群众满意率xx%。一年里,出动生态环境执法人员x余人次,开展环境执法xx余次,下达责令改正通知书x份,立案处罚x起,罚款金额x万元,移送行政拘留处罚案件x起,行政拘留x人。上报生态环境损害赔偿典型案件x起。

  二、主要工作措施

  (一)加强组织领导,精心部署安排。坚持把专项斗争当做一项重大政治任务来抓,以上率下推动、层层压实责任。始终把扫黑除恶专项斗争摆在突出位置,定期专题研究、及时安排部署。一年来,局党组召开x次会议,认真听取了扫黑除恶专项斗争工作进行情况,专题研究部署扫黑除恶专项斗争重点工作,要求坚持以问题为导向、结合行业工作实际,从执法监督检查和行业乱象综合整治方面着手,建立健全生态环境领域扫黑除恶专项斗争长效机制。召开了x次全局干部职工扫黑除恶专题学习会,传达学习全市扫黑除恶专项斗争2021年的工作要点,认真分析生态环境领域扫黑除恶专项斗争工作形势,深化对专项斗争政治性、法治性和严肃性的认识,强化对专项斗争政策界限的把握。将扫黑除恶专项斗争与污染防治攻坚战结合起来,与各项环保专项行动结合起来,与突出环境问题整改结合起来。

  (二)规范宣传引导,营造浓厚氛围。将扫黑除恶专项斗争法治宣传教育与“六五环境日”“全国低碳日”宣传相结合,利用“德兴生态环境”微信公众号推送消息、悬挂宣传条幅、设置宣传栏、发放宣传资料等形式宣传扫黑除恶工作。累计发放扫黑除恶宣传手册x余本、宣传折页x余张、环保布袋x余个。坚持“谁执法谁普法”的监管原则,深入企业、社区、学校、农村,广泛宣传黑恶势力及乱象问题的危害性和扫黑除恶的重大意义,不断提升社会各界群众对扫黑除恶专项斗争的知晓率和参与度。利用一楼电子显示屏不间断播出扫黑除恶专项斗争的最新动态和宣传口号,增强干部职工开展扫黑除恶专项斗争的决心和信心,提高工作的主动性和积极性。严格落实舆情化解机制,妥善应对处置负面舆情,及时避免和消除社会误解。加强规范宣传,增强干部群众信心,营造扫黑除恶人民战争的浓厚氛围。加强舆情监测,对群众关注的行业乱象问题及时发声、回应关切。

  (三)加强线索摸排,规范台账整理。充分发挥党员干部参与线索摸排的积极性和主动性,以生态环境领域九类突出问题线索和十种黑恶势力性质违法犯罪活动为重点,在环保督察问题整改、日常执法监管、生态环境治理、重大项目审批建设、危险废物监管和环境信访投诉等重点工作中,加大涉黑涉恶线索深挖细查,畅通微信举报平台和“12369”热线及扫黑除恶专线电话,深入发动群众,及时受理群众投诉举报的各类涉黑涉恶问题线索。深挖幕后的涉黑涉恶问题线索,定期调度线索摸派、案件跟踪、工作成效。持续优化线索受理、处置、督办、核查、反馈等环节,实现线索分级分类核查。从生态环境领域行业乱象问题线索的排查、整治、复核、销号等程序上把关,规范问题线索办理的资料、台账。健全涉黑涉恶线索台账管理制度,指定专人负责,严守保密纪律,确保问题线索件件有登记。按照统一规范格式,对扫黑除恶工作台账进行收集、整理、归档,确保台账分类清晰、资料完整、内容详实。

  (四)紧盯监管重点,开展行业清源。加大生态环境领域监管力度,持续开展生态环境违法乱象治理,严厉打击生态环境领域“行霸”“市霸”。以“乱排乱放、乱采乱挖、乱堆乱倒、乱批乱建、散乱污综合治理、监测市场监管”六大乱象为重点,狠抓行业乱象整治。建立健全行业乱象问题摸排、整治、督导、反馈等各项长效机制,加强重点问题边查边治力度,紧盯乱象问题易发多发地带,最大限度挤压黑恶势力滋生空间。推出环评“绿色”通道、项目“不见面”审批、排污许可“无纸化”审核等“放管服”举措,源头遏制行业乱点乱象。重点查处专项执法行动中为环境违法企业提供“保护伞”;恶意阻挠、恐吓或对抗执法人员调查取证;环境信访案件查处过程中蛊惑、逼迫或煽动群众到环境信访部门缠访闹访、恶意举报;生态环境建设领域强揽、垄断工程、恶意竞标或威胁恐吓、煽动闹事;企业废水废气治理、固体废物转移处置、环境污染整治中强迫交易、敲诈勒索;涉嫌生态环境违法犯罪案件中等黑恶势力。

  (五)加强部门联动,突出综合治理。加强与政法部门的协作配合,不断完善信息共享、联合检查、联合会议、联合会商、案件移送等工作机制,形成生态环境保护领域涉黑涉恶、行业乱象线索摸排、打击整治、长效管理机制和工作合力,推进工作常态化、规范化,严厉打击生态环境违法犯罪行为。把“四书一函”办理工作贯穿始终,认真研判分析,提出有效整改措施,及时反馈整改落实情况,有效提升规范管理水平。累计收到交办“四书一函”xx件,涉及畜禽养殖污染、工业企业污染、饮用水源保护、采矿采砂污染、倾倒固体废物等问题,所有反馈问题已基本办结,均已向发送机关进行书面回复。同时,对生态环境领域的涉黑涉恶案件早介入、多介入,对“保护伞”问题线索优先核查。严格落实“一案一整治”制度,完善生态环境领域市场准入、行业监管等机制。

  三、存在的问题

  一是政治站位有待提高。有的干部职工认为扫黑除恶主要靠政法机关,生态环境领域开展专项斗争工作停留在表面,存在应付思想。

  二是宣传方法较为单一。宣传停留在派发宣传单,张贴标语,悬挂横幅,制作宣传栏等方面,没有进行深入宣讲,宣传效果不够显著。

  三是排查线索不够深入。摸排问题线索上报还不及时,排查线索存在等、靠、要思想,没有主动发现线索、排查线索,生态环境领域线索数量总体偏少。

  四、下一步打算

  结合生态环境行业监管、环保督察问题整改、污染防治攻坚行动、日常环境监管执法等内容,巩固拓展专项斗争成果,常态化推进扫黑除恶斗争,持续提高扫黑除恶法治化、规范化、专业化水平。

  一是提高政治站位,强化责任担当。深入学习贯彻习近平总书记关于扫黑除恶工作的重要指示、批示精神,紧紧围绕“长效常治”总体目标,结合党史学习教育,进一步提高政治站位,压紧压实责任,强化担当作为,推进专项斗争精准发力、步步深入、取得实效。

  二是发动强大攻势,强化线索摸排。聚焦生态环境领域问题,开展涉黑涉恶违法犯罪线索滚动摸排核查和整治工作,落实“四书一函”交办督办制度,对上级交办、转办的重点涉黑涉恶线索扩线深挖,加快线索流转速度,提高核查工作质效,为深入推进专项斗争提供高质量、有价值的线索支撑。

  三是深化行业整治,突出系统治理。开展环境信访复查复核,畅通生态环境信访投诉举报渠道,开展畜禽养殖污染专项整治行动,加强固废环境管理,强化柴油货车与非移动道路机械治理,实施环保督察反馈问题和交办信访案件办理排查,有效治理生态环境领域乱象,维护生态环境管理秩序,提升生态环境领域治理能力和水平。

生态环境局关于建设清廉机关的实施方案篇4

  深入落实意识形态工作责任制,坚持守土有责、守土负责、守土尽责,将意识形态工作纳入重要议程,下面是众鑫文档网小编给大家带来的关于市生态环境局2022年党建工作要点范文,希望大家喜欢。

  2022年是党的二十大召开之年,是“十四五”规划实施关键之年,也是开展深化纠正“四风”和作风纪律专项整治,推进“三提升三促进”活动和深化“转作风、提效能、比担当、作贡献”活动的重要一年。机关党建工作要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻新时代党的建设总要求,以党的政治建设为统领,深入贯彻党的十九大及XX届历次全会精神,省、市第十次党代会精神和省厅全面从严治党工作会议精神,弘扬伟大建党精神,强化党的政治建设,加强党建分类指导,发挥“党建品牌”作用,推动党建与生态环境治理深度融合,为深入打好污染防治攻坚战提供坚强政治保证,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

  一、强化政治建设,坚持政治统领

  1.旗帜鲜明讲政治。教育引导党员干部牢固树立政治机关意识,深刻领会“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。持续推动创建党中央放心、人民群众满意的模范机关,围绕“三个表率”、落实“三项任务”、争做“五个模范”的阶段性成果,努力建设讲政治、守纪律、负责任、有效率的模范机关。

  2.严肃党内政治生活。坚决贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,带头学习遵守党章党规,严格落实民主生活会、组织生活会、民主评议党员、领导干部双重组织生活等党内生活制度。通过“三会一课”、谈心谈话、党性分析等,开展经常性政治体检。坚持和完善重温入党誓词、入党志愿书以及党员过“政治生日”等政治仪式,抓实对党忠诚教育。

  二、强化思想建设,坚持铸魂育人

  3.知行合一抓学习。深入推动习近平新时代中国特色社会主义思想、生态文明思想和党的XX届X中X会精神学习贯彻,组织调研研讨,推动学以致用。建立xx学习教育常态化、长效化制度机制,坚持把xx作为必修课、常修课,融入日常、抓在经常。组织好理论中心组集体学习、专题研讨和个人自学。在办好“生态文明思想研修班”和“局长读书班”的基础上,拓展“中层干部研讨会”和“党员干部交流课”。用好“学习强国”APP,发挥好“生态环保大讲堂”和道德讲堂作用,创新学习方式载体,提升学习成效。

  4.建好“书香机关”。深化拓展“书香机关”创建活动,在完善创建机制、巩固创建成果的基础上,进一步创新形式、活化载体、拓展内容、提升效果,提升书香机关阅览室品质,拓展阅读书目,评选“书香处室”,“读书达人”,在公共场所设置读书角,把机关书屋打造成机关干部的精神乐园。建好用好活动室党建阵地,利用微信公众号、局门户网站,机关庭院、楼道走廊等场所,运用书画照片、板报横幅、电子显示屏等,大力宣传习近平新时代中国特色社会主义思想、生态文明思想和党的XX届X中X会精神,展示具有生态环境特色的党建文化和价值追求。

  5.常抓不懈筑防线。深入落实意识形态工作责任制,坚持守土有责、守土负责、守土尽责,将意识形态工作纳入重要议程,融入党建责任制,引导党员干部自觉规范线上线下言行,弘扬主旋律,凝聚正能量。加强“XX环保”公众号、门户网站等阵地建设和管理,强化舆情管控和思想引导。培育践行社会主义核心价值观,开展理想信念教育、爱国主义教育、诚信教育和法制宣传教育,加强网络文明建设,公民道德建设,增强干部职工总体国家安全意识。

  三、强化基层基础,坚持强基固本

  6.落实党建责任。紧盯“关键少数”,牵牢责任制的“牛鼻子”,压实主体责任,党组织书记“第一责任人”和领导班子“一岗双责”,选优配强专(兼)职党务干部,开展各党支部书记述职评议,层层落实党建工作责任制。

  7.深化党建融合。坚持问题导向,探索破解机关党建与业务“两张皮”问题新路径,探索“党建+”工作模式,重点围绕“党建+初心”“党建十铁军”“党建+攻坚”三个方面找准融合点。在各处室设立“党员先锋岗”,在执法等一线活动中成立“党员突击队”,在疫情防控、污染治理、脱贫攻坚、社会稳定等重点工作中,发挥党组织战斗堡垒作用,激励党员干部担当作为。

  8.加强分类指导。按照市委办公室转发的《市委市直机关工作委员会关于党建分类指导的意见(试行)》和市直工委印发的《关于推进〈加强机关党建分类指导的意见(试行)>成立分类指导工作组的通知》,根据各部门性质特点、职能属性对各党支部进行分类指导,结合实际制定务实管用的工作细则,切实提高党建工作的针对性和有效性。

  9.建强基层组织。扎实推进支部规范、学习教育、党建品牌、先进典型、志愿服务、监督管理“六个全覆盖”,努力实现党员身边有阵地、有课堂、有目标、有榜样、有群众、有戒尺,持续提升机关党建工作质量。强力推进党支部标准化规范化提档升级,抓“两头”带“中间”,挖掘支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用发挥充分、党建业务深度融合的先进支部,在各支部中树立标杆、实现落后对标先进、先进帮带落后,共同促进工作。用好党员活动室,提髙各党支部工作本领,实现全面进步、全面过硬。

  10.加强教育培训。严格党务干部选拔配备,创新形式、组织专(兼)职机关党务干部培训。采取集中轮训、专题辅导、实地观摩等形式展开培训,不断提高党员干部党性素养、业务能力和素质提升。加强对党员考核评价,做好发展党员工作,建好用好党员管理信息系统,促进党员管理创新。充分利用“机关党建”、和“XX机关党建”等党建阵地的作用,广泛宣传生态环境方面党建典型和特色做法,激发干部队伍活力。

  四、强化作风建设,坚持正风肃纪

  11.常态开展警示教育。采取专家授课、观看专题片、赴警示教育、廉政从政教育,筑牢党员干部思想防线。运用监督执纪“四种形态”抓早抓小,防微杜渐。深入学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》,引导党员干部自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律。加强基层党组织对党员干部“八小时外”的监督管理,选树勤廉典型,营造风清气正的良好政治生态。

  12.驰而不息纠正四风。高标准、严要求落实中央八项规定及其实施细则精神,按照省厅和市委部署要求,继续抓好系统作风纪律的监督检查和作风纪律整顿,扎实开展深化纠正“四风”和作风纪律专项整治,开展“十问十查”,认真查找问题,坚决整改整治,严防问题反弹回潮。注重作风评议结果的运用,不断提升作风评议的实效。

  13.建设过硬机关纪委。发挥机关党组织监督职能和各党支部日常管理作用,强化机关纪委监督作用,配强专干力量,规范案件审理程序、标准,加强纪检干部业务培训,促进机关纪委工作制度化、规范化,迅速提高办案能力。

  五、强化机关活力,加强群团工作

  14.开展喜迎二十大系列活动。认真落实各级关于迎接宣传贯彻党的二十大的安排部署,组织全体党员干部收听收看党的二十大盛况,认真学习贯彻大会精神和重要讲话精神。以迎接建党的二十大为主题,广泛开展征文演讲比赛、知识竞赛、红歌大家唱等系列活动,增强广大党员干部爱党爱国爱社会主义的自觉性,激发广大党员干部群众勇于担当、奋发作为的工作积极性。

  15.做好群团工作。大力弘扬社会主义核心价值观,积极推进精神文明创建活动,提高文明单位创建水平。充分发挥妇工委、青工委作用,认真组织开展志愿服务活动,实现志愿服务经常化、常态化。完善困难党员干部职工档案,做好日常关心关爱、走访慰问,切实帮助解决实际困难和问题。全面落实工间操制度,积极参与“太极拳”进机关活动。积极开展机关全民健身运动,组织参加“健康知识大讲堂”活动,普及推广健机关广大干部职工的凝聚力和干事创业的工作热情。

  16.强化自身建设,建设过硬队伍切实提高履职能力。扎实推进“三提升三促进”和深化“转作风、提效能、比担当、作贡献”两项活动,狠抓作风建设,打造务实担当作为的干部队伍。坚持政治站位,对标先进,找差距、定目标、快赶超,完善制度机制,提高工作效率;围绕中心大局,积极融入,担当作为,凝心聚力,学习“六种知识”,强化“六种能力”,立足岗位做贡献,创先争优当先锋,全面提升工作水平,为我市生态环境质量改善贡献力量。

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